退職代行サービスの費用相場
料金体系や支払い方法を徹底解説

「退職代行サービスを利用したいけど、費用はいくらかかるの？」
退職代行サービスの利用を検討する上で、気になるのはやはり費用面ですよね。

この記事では、退職代行サービスの料金相場や料金体系、支払い方法について詳しく解説します。

退職代行サービスの料金相場

退職代行サービスの料金相場は、25,000円～100,000円と幅があります。 この価格差は、主に以下の要因によって生じます。

一般企業、労働組合、弁護士法人など、運営主体によって料金相場が異なります。
一般的に、弁護士法人が運営するサービスは高額になる傾向があります。

退職届の提出代行のみのプランや、有給消化のサポート、未払い残業代の請求など、サービス内容によって料金が異なります。

従業員数や会社の対応によって、料金が変動する場合があります。

料金体系の種類

退職代行サービスの料金体系は、主に以下の3つのタイプがあります。

定額制

サービス内容に関わらず、一律料金で利用できるプランです。

従量課金制

サービス内容や対応時間などに応じて、料金が変動するプランです。

成功報酬制

退職が成功した場合にのみ、料金が発生するプランです。

支払い方法

退職代行サービスの支払い方法は、主に以下の3つの方法があります。

銀行振込

多くのサービスで対応している一般的な支払い方法です。

従量課金制

手軽に支払いができるため、利用者にとって便利な方法です。

コンビニ払い

コンビニエンスストアで支払いができるため、手軽な方法です。

追加料金が発生するケース

退職代行サービスの中には、基本料金とは別に追加料金が発生するケースがあります

通常の営業時間外に対応する場合、追加料金が発生することがあります。

退職届の提出代行のみのプランや、有給消化のサポート、未払い残業代の請求など、サービス内容によって料金が異なります。

未払い残業代の請求を行う場合、弁護士費用などの追加料金が発生することがあります。

契約前に確認すべきこと

退職代行サービスを利用する前に、以下の点を必ず確認しましょう。

基本料金に加え、どのような場合に追加料金が発生するのか確認しましょう。

自分に合った支払い方法が選べるか確認しましょう。

万が一キャンセルする場合の条件を確認しておきましょう。

契約期間はどれくらいなのか、途中で解約できるのか確認しましょう。

個人情報がどのように扱われるのか、プライバシーポリシーを確認しましょう。

契約違反をした場合の違約金について確認しておきましょう。