五洋建設株式会社の評判
総合評価平均年収
1000万円
平均残業時間/月
--h
会社タイプ
会社全体の男女比
男性
50%
女性
50%
職場の雰囲気
落ち着いた職場
50%
にぎやかな職場
50%
チームでの考え方
チームワーク重視
50%
個人の成果重視
50%
企業風土
挑戦的
50%
堅実的
50%
意思決定のスピード感
まずはやってみる
50%
慎重に計画・判断する
50%
業務の幅
部署ごとの専門性が高い
50%
幅広い役割で業務を進める
50%
社員の裁量の考え方
上層部の決定に従う(トップダウン)
50%
現場が裁量をもち意思決定する(ボトムアップ)
50%
年収・待遇 1件
社員・仲間・文化 1件
オフィス環境 1件
仕事量や幅 1件
評価制度 1件
成長・スキルアップ環境 1件
労働時間と休暇 1件
福利厚生・育児・介護 1件
退職理由 0件
安定性・成長性 1件
経営陣の手腕 0件
入社後に感じたこと 0件
面接・選考 0件
職種別平均年収
| 職種 | 平均年収 |
|---|---|
年収は良いが、人が少なく忙しい。もっと休みがほしい。また、今後の昇給はほとんどないため、モチベーションがあがらない。定年後の処遇についても不明確であり、心配なところである。
労働時間は職種により異なります。外勤は土日出勤もあり、労働時間は長いです。休みは取れるなら取れますが、取れない時はとれません。
人のよい人が多く、おだやかな雰囲気の中で仕事ができていると思います。 社外と評判からも、他社と比べてよい点だと思います。
満足している点は、必要な機材等がそろっていることです。ただ、スペースが狭いため、資料の置き場がなく、仕事を行う時に困ることが多々あります。
評価制度は成果主義となっています。目標設定し達成度を評価します。評価基準が評価者によって異なるため、調整が難しいかと思います。いろいろ評価にあたって記載したりしますが、実際は評価者の印象で決まっています。
研修、資格取得補助などの制度、スキルアップ支援環境についてです。資格取得に必要な講座受講、合格時の報奨金はあります。資格によって処遇がかわるということhがありません。
仕事量は適正かと思われます。任せるかどうかは上司にもよります。自分についていえば、比較的任されていると感じます。
会社の環境が良くなっており、新しいことに手をつけたりしています。将来性はあるかと思います。安定性もあると思います。
会社基本情報
| 企業名 | 五洋建設株式会社 |
|---|---|
| 業界 | ゼネコン |
| 本社所在地 | 東京都文京区後楽 |
| 企業サイト | http://www.penta-ocean.co.jp/ |
| 設立年 | 1896年 |
| 資本金 | 304億4900万円 |
| 従業員数 | 2522人 |
| 株式情報 | 上場 |