ＳＣＳＫニアショアシステムズ株式会社の評判・口コミ
ＳＣＳＫニアショアシステムズ株式会社の評判・口コミ
ＳＣＳＫニアショアシステムズ株式会社の評判
総合評価
平均年収
330万円
平均残業時間/月
--h
会社タイプ
会社全体の男女比
男性
50%
女性
50%
職場の雰囲気
落ち着いた職場
50%
にぎやかな職場
50%
チームでの考え方
チームワーク重視
50%
個人の成果重視
50%
企業風土
挑戦的
50%
堅実的
50%
意思決定のスピード感
まずはやってみる
50%
慎重に計画・判断する
50%
業務の幅
部署ごとの専門性が高い
50%
幅広い役割で業務を進める
50%
社員の裁量の考え方
上層部の決定に従う(トップダウン)
50%
現場が裁量をもち意思決定する(ボトムアップ)
50%
ＳＣＳＫニアショアシステムズ株式会社のテーマ別口コミ
年収・待遇 3件
社員・仲間・文化 2件
オフィス環境 0件
仕事量や幅 0件
評価制度 0件
成長・スキルアップ環境 2件
労働時間と休暇 2件
福利厚生・育児・介護 0件
退職理由 0件
安定性・成長性 1件
経営陣の手腕 0件
入社後に感じたこと 3件
面接・選考 0件
ＳＣＳＫニアショアシステムズ株式会社の平均年収・ボーナス・待遇の評判・口コミ
ＳＣＳＫニアショアシステムズ株式会社の年代別平均年収
職種別平均年収
| 職種 | 平均年収 |
|---|---|
ＳＣＳＫニアショアシステムズ株式会社の年収・待遇についての口コミ
入社2年目で年収300万円から350万円程度です。地方の他の企業に比べたら比較的貰えているのかなと思います。ボーナスは夏に2か月分、冬に1.5ヶ月分もらえます。その際も事前に額を提示してくれるので把握しやすいです。
地方の会社としては比較的もらえている方かもしれないが、残業がほとんどないため月々の手取りは少なかった。ボーナスに関しては事前に支給額が提示されているので、そこは計画が立てやすくて良かった。夏と冬の年2回支給され、額は大体夏が2ヶ月分ほど、冬が1.5ヶ月分ほどである。ただ基本給が低いのであまり高くはない。家庭を持っている社員は給与を理由に辞める人が多い印象だった。
基本給がとにかく低く、賞与も非常に低い。昇給はほとんどない。ITエンジニアとしては、福井県内で見ても給与は低い方だと思う。個人的に感じたのは、欠点を探してどうにか待遇を下げようとしているように見えた。また、車社会であるのにも関わらず通勤手当が都会仕様になっており、あまり実際の状況と合致していないように思う。
ＳＣＳＫニアショアシステムズ株式会社のワークライフバランスの評判・口コミ
ＳＣＳＫニアショアシステムズ株式会社のワークライフバランスの満足度
ＳＣＳＫニアショアシステムズ株式会社の労働時間と休暇についての口コミ
会社はワークライフバランスを良くしようとしていますが、作業量は全く減らないのに残業時間だけが削減されていってしまうために、逆にサービス残業を助長してしまっている印象があります。また、給料もそれほど高くないため余裕はありません。ただ、バリバリ働きたいというタイプの人にとっては物足りなさを感じるかもしれないです。
常に多忙で、有給を取るためには事前に根回しをする必要がある。実際には計画的に休む人は少なく、体調不良を理由にして休み人が多かったイメージ。社外常駐だと、営業が客先と契約したぶんの時間を超えないと売上が悪くなってしまうため、稼働日数が少ない月になると休むことは絶対にできない。一方で、社内で働いている場合だと、休むということは暇だと認識されるので仕事が次々に降ってきて休みは取りづらい。
ＳＣＳＫニアショアシステムズ株式会社の社内環境・カルチャーの評判・口コミ
ＳＣＳＫニアショアシステムズ株式会社の社内環境・カルチャーの満足度
ＳＣＳＫニアショアシステムズ株式会社の社員・カルチャーについての口コミ
親会社の影響もあり、働きやすさやダイバーシティを非常に意識している。評価制度も組織体制も親会社とほぼ同じなため、この規模の会社にしてはしっかりしていて安定している。生産性の向上を求められているが、現代の流れ的には非常に良い文化であると思う。社員も穏やかな人が多く、怒鳴り声などが社内に飛び交うことは一切ない。
40代、50代の社員の比率が多く、年功序列の風土が強いため、能力ある若手が抜擢されるということは少ない。出世するには能力だけではなく人脈も必要なイメージ。グループ会社との連携が非常に強く、案件は基本的に新しいものを開拓することは少なく、親会社からの下請けが主な仕事である。SCSKグループ故に様々な面で安定性は抜群な会社。
ＳＣＳＫニアショアシステムズ株式会社の評価制度の評判・口コミ
ＳＣＳＫニアショアシステムズ株式会社の評価制度の満足度
ＳＣＳＫニアショアシステムズ株式会社のスキルアップ環境の評判・口コミ
ＳＣＳＫニアショアシステムズ株式会社のスキルアップ環境の満足度
ＳＣＳＫニアショアシステムズ株式会社の成長・スキルアップ環境についての口コミ
新卒の場合だと、研修が非常に充実しており、未経験であってもある程度の実力はそこでつくように思う。また、資格手当だったり資格に向けた教材などのサポートも充実していて、その点も非常に良かった。チームワークを必要とする仕事も多く、プロジェクト毎にチームが変わるので相談相手が色々なところに作りやすい環境なのも良かった。
新人の時は成長しにくいイメージがあります。才能がある人ならばスタートダッシュは早いですが、才能がない人だと最初は伸び悩む傾向にあります。社外に常駐していた方が成長できるイメージで、特にトラブルプロジェクトに配属されればある意味で成長することができます。一方で、社内で働いていても新しい技術に触れることがないのでスキルアップは難しいと思いました。
ＳＣＳＫニアショアシステムズ株式会社の企業評価・経営の評判・口コミ
ＳＣＳＫニアショアシステムズ株式会社の企業評価・経営の満足度
ＳＣＳＫニアショアシステムズ株式会社の安定性・成長性についての口コミ
SCSKグループなので親会社が仕事を持ってきてくれるため、プロジェクトが切れるということはなく、安定的に仕事はある。プロジェクトもそこそこ大きめであり、しばらく潰れる心配はないと思う。一方で、自分から仕事を取りに行くということがないので、成長性に関しては大きく伸びることは難しいと思う。今後もこのまま現状維持ではないだろうか。
ＳＣＳＫニアショアシステムズ株式会社の採用面接・選考・入社後情報の評判・口コミ
ＳＣＳＫニアショアシステムズ株式会社の採用面接・選考・入社後情報の満足度
会社基本情報
| 企業名 | ＳＣＳＫニアショアシステムズ株式会社 |
|---|---|
| 業界 | システムインテグレータ |
| 本社所在地 | 東京都江東区豊洲 |
| 企業サイト | http://www.scs-solutions.co.jp/ |
| 設立年 | 1985年 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 280人 |
| 株式情報 | 非上場 |