ウルトジャパン株式会社の評判・口コミ

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  • 自動車部品

ウルトジャパン株式会社の評判・口コミ。社員・元社員・アルバイト・パート・インターンなどの元従業員や関係会社から実際に寄せられた信頼性の高い口コミや業績・平均年収などのデータや社風などから転職活動で参考になる情報を掲載。

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年収・待遇

平均年収・ボーナス・待遇

平均年収

610 万円

  • 回答者数
    1人
  • 回答者平均年齢
    43歳

平均ボーナス

投稿された評価はありません。

平均年収・ボーナス・待遇に関する口コミ

現状の業務量と売り上げを見ると、今の収入額はではそれなりに見合った額だと思う。業界内ではやや低いほうだと思われるので、業界標準水準までの引き上げがあると大変助かる。

社内環境

社員・仲間・文化

社員のモチベーションの高さ

やや低い 2.0

  • 回答者数
    1人
  • 回答者平均年齢
    43歳

互いの尊重度合い

投稿された評価はありません。

社員・仲間・文化に関する口コミ

時には和気あいあいとして楽しい雰囲気もあり、人間関係は決して悪くはない会社だと思う。しかし仕事となると各個人が極力責任を負わないように行動する傾向が非常に強いため、部署間の協調性がない。

オフィス・社内

オフィス・社内に関する口コミ

フロアの移転、縮小に伴い、各人のデスクが小さくなり、空きデスクもなくなった為、全体的に手狭な印象がある。その意味では詰め込まれた感じがあり、空気も淀んでいると思うことが多い。もっと開放的な雰囲気がほし...

仕事のやりがい

成長・スキルアップ環境

成長・スキルアップ環境に関する口コミ

各種支援制度があるようだがどのような資格が対象となっているのか、会社からのアナウンスがないのでよくわからない。基本的には個人が自分で情報を探して試験などを受ける形をとっている。

仕事量・幅

仕事量・幅に関する口コミ

業務内容はかなり細かく定められており、仕事量もそれなりに平準化されていると思う。その反面決められた業務以外はあまり手を出さない=手伝わない雰囲気があるので、特定の人にのみ業務が集中して残業が発生してい...

実力評価の重視度合い

やや実力を重視 4.0

  • 回答者数
    1人
  • 回答者平均年齢
    43歳

評価軸・制度の明確さ

投稿された評価はありません。

評価制度に関する口コミ

グローバル基準での評価制度に基づき、半期に一度上司との面談あり。現在セールス部門でありながら、サポートチームのため個人受注という概念がないため、評価を何に基づいて行うのかがはっきりしないのが難点。

ワークライフバランス

労働時間・休暇・有給

平均勤務時間(休憩なし・残業含む)

10 時間

  • 回答者数
    1人
  • 回答者平均年齢
    43歳

平均残業時間

投稿された評価はありません。

労働時間・休暇・有給に関する口コミ

労働時間はおおむね定時で上がれるぐらい。ピーク時は特定の人物に業務が集中する傾向があるため、80時間/月の残業時間となることもあり。

働きやすさ(育児介護・福利厚生・退職)

働きやすさ(育児介護・福利厚生・退職)に関する口コミ

小さな子供を持つ女性社員で勤務年数が長い方が多く、有給も取りやすいと思うため、育児介護や福利厚生面では恵まれていると思う。

企業評価

企業の安定性・成長性

企業の安定性

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企業の将来性

あまり将来性を感じない 2.0

  • 回答者数
    1人
  • 回答者平均年齢
    43歳

企業の安定性・成長性に関する口コミ

外資に2-3年おきに買収されそのたびに制度やマネージャークラスの人員が変わるため、一貫した製造業としての組織体制や方針が保てない。結果として人員の出入りが激しくなる。

組織・経営・理念

組織・経営・理念に関する口コミ

部署間、職種間の連携は非常に希薄。グローバルレベルでの縦割りが細分化され、自分に与えられた仕事しかしなくてよいという雰囲気が醸成されてしまっている。

アクセス・立地

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採用関連情報

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