阪和興業株式会社の評判・口コミ
阪和興業株式会社の評判・口コミ
阪和興業株式会社の評判
総合評価
平均年収
700万円
平均残業時間/月
--h
会社タイプ
会社全体の男女比
男性
50%
女性
50%
職場の雰囲気
落ち着いた職場
50%
にぎやかな職場
50%
チームでの考え方
チームワーク重視
50%
個人の成果重視
50%
企業風土
挑戦的
50%
堅実的
50%
意思決定のスピード感
まずはやってみる
50%
慎重に計画・判断する
50%
業務の幅
部署ごとの専門性が高い
50%
幅広い役割で業務を進める
50%
社員の裁量の考え方
上層部の決定に従う(トップダウン)
50%
現場が裁量をもち意思決定する(ボトムアップ)
50%
阪和興業株式会社のテーマ別口コミ
年収・待遇 0件
社員・仲間・文化 0件
オフィス環境 0件
仕事量や幅 1件
評価制度 1件
成長・スキルアップ環境 1件
労働時間と休暇 1件
福利厚生・育児・介護 1件
退職理由 0件
安定性・成長性 1件
経営陣の手腕 0件
入社後に感じたこと 0件
面接・選考 0件
阪和興業株式会社の平均年収・ボーナス・待遇の評判・口コミ
阪和興業株式会社の年代別平均年収
職種別平均年収
| 職種 | 平均年収 |
|---|---|
阪和興業株式会社のワークライフバランスの評判・口コミ
阪和興業株式会社のワークライフバランスの満足度
阪和興業株式会社の労働時間と休暇についての口コミ
労働時間は仕事が属人的であるため、残業が人により全然違う。そしてその不均衡を誰も肩代わりや分配しようとしない。
阪和興業株式会社の社内環境・カルチャーの評判・口コミ
阪和興業株式会社の社内環境・カルチャーの満足度
阪和興業株式会社の評価制度の評判・口コミ
阪和興業株式会社の評価制度の満足度
阪和興業株式会社のスキルアップ環境の評判・口コミ
阪和興業株式会社のスキルアップ環境の満足度
阪和興業株式会社の成長・スキルアップ環境についての口コミ
英語のTOEICを受けさせてくれるのは良いが、スコアが良くなるための研修やフォローアップがまったくない。また、貿易研修も毎年同じ内容、優秀な外部の講師によるセミナーがあればよいのに社内ですませる。
阪和興業株式会社の仕事量や幅についての口コミ
仕事量は本当に担当者に属人的に割り振られている。チームとは名ばかりで誰も協力せず、成功したらチームは恩恵だけをもらうが失敗したらチームは知らんぷり。課長もおかざり。
阪和興業株式会社の企業評価・経営の評判・口コミ
阪和興業株式会社の企業評価・経営の満足度
阪和興業株式会社の安定性・成長性についての口コミ
常に人材不足、人数ではなく役員の力が不足しており、単に順番が来て役員になっているだけ。売上も単純に市況により増えているだけ。
阪和興業株式会社の採用面接・選考・入社後情報の評判・口コミ
阪和興業株式会社の採用面接・選考・入社後情報の満足度
会社基本情報
| 企業名 | 阪和興業株式会社 |
|---|---|
| 業界 | 総合商社 |
| 本社所在地 | 大阪府大阪市中央区伏見町 |
| 企業サイト | http://www.hanwa.co.jp/ |
| 設立年 | 1947年 |
| 資本金 | 456億5100万円 |
| 従業員数 | 2772人 |
| 株式情報 | 上場 |