第一三共株式会社の口コミ一覧
第一三共株式会社の口コミ一覧
第一三共株式会社のテーマ別口コミ
年収・待遇 6件
社員・仲間・文化 4件
オフィス環境 4件
仕事量や幅 5件
評価制度 5件
成長・スキルアップ環境 5件
労働時間と休暇 4件
福利厚生・育児・介護 4件
退職理由 0件
安定性・成長性 4件
経営陣の手腕 0件
入社後に感じたこと 0件
面接・選考 0件
該当件数：10件
標準
第一三共株式会社
成長・スキルアップ環境についての口コミ
女性 / 派遣社員 / 勤続10年
社員に対しては色々と手厚いことが多いが、派遣社員は別なので特に恩恵はなし。派遣会社のスキルアップはあってもレベルが低かったり、徐々に自己研磨の研修も少なくなったりと全く望めない。
第一三共株式会社
労働時間と休暇についての口コミ
女性 / 派遣社員 / 勤続10年
基本的には定時で上がって良い環境だが、仕事の内容でなかなか難しい。派遣社員なので社員によって仕事を依頼されて管理されているので、相当前から休みの計画を立てないと休みは取りにくい。
第一三共株式会社
評価制度についての口コミ
女性 / 派遣社員 / 勤続10年
派遣社員のフィードバックはたまにされているようだが、評価という評価がされているわけではないので、昇給にはまったく結び付かない。他部署に関しては何も見てないなんじゃないかと思ってしまうくらい仕事をしていない人に高評価をつけていたりする。
第一三共株式会社
仕事量や幅についての口コミ
女性 / 派遣社員 / 勤続10年
派遣社員なので責任感と言う部分ではかなり少ない。チームで仕事をすることが多いが、打ち合わせには参加できないので内容が理解しにくいことがある。専門性の高い職種だが、雑用的なことが多くもある。
第一三共株式会社
オフィス環境についての口コミ
女性 / 派遣社員 / 勤続10年
建物事態は古いが、よくメンテナンスをされており、きれいだと思う。若干導線が悪い部分はあるが、仕事をする上では慣れてしまえば、特に問題は感じられない。建物が多いので、サボりやすい環境はある。
第一三共株式会社
福利厚生・育児・介護についての口コミ
女性 / 派遣社員 / 勤続10年
裁量労働制度があるので社員は自由に使用しているが、派遣社員は別なので福利厚生においても差が大きいと思う。育児に関しても派遣社員はなかなか厳しい状況にあると思う。
第一三共株式会社
組織体制についての口コミ
女性 / 派遣社員 / 勤続10年
チームで仕事をすることが多いが、職種的なのか個人プレーでやっていこうとする人が多い。出世欲が高いのか自分の手柄にしたがる人が多いため、情報共有や相談、連携がいまいち悪い気がする。
第一三共株式会社
年収・待遇についての口コミ
女性 / 派遣社員 / 勤続10年
派遣社員なので給与（時給）は据え置きのままがずっと続いている。ボーナスがにいのはもちろんだが。交通費の支給もないのがとても不便。交渉しても昇給は難しいと言われてしまうので、交渉の余地もない。
第一三共株式会社
社員・仲間・文化についての口コミ
女性 / 派遣社員 / 勤続10年
新入社員は高学歴な人ばかり。中途採用もしているが、やはり高学歴な人ばかり。もちろん優秀な人材が集まっていると思われるが、思ったよりもやる気のある人が少なく、給与が高いので、それに甘んじている人が多いと感じる。
第一三共株式会社
安定性・成長性についての口コミ
女性 / 派遣社員 / 勤続10年
業界の中でも給与が高いが、それに甘んじている傾向があり、生産性が少ないので、会社としての将来性は疑問に思うところがあるが、社員はマイペースで焦りを感じている雰囲気はまったくないので、安定性はあるのかなと思う。
会社基本情報
| 企業名 | 第一三共株式会社 |
|---|---|
| 業界 | 医薬品メーカー |
| 本社所在地 | 東京都中央区日本橋本町 |
| 企業サイト | http://www.daiichisankyo.co.jp/ |
| 設立年 | 2005年 |
| 資本金 | 500億円 |
| 従業員数 | 16000人 |
| 株式情報 | 上場 |