ホットマン株式会社の評判
総合評価平均年収
160万円
平均残業時間/月
--h
会社タイプ
会社全体の男女比
男性
50%
女性
50%
職場の雰囲気
落ち着いた職場
50%
にぎやかな職場
50%
チームでの考え方
チームワーク重視
50%
個人の成果重視
50%
企業風土
挑戦的
50%
堅実的
50%
意思決定のスピード感
まずはやってみる
50%
慎重に計画・判断する
50%
業務の幅
部署ごとの専門性が高い
50%
幅広い役割で業務を進める
50%
社員の裁量の考え方
上層部の決定に従う(トップダウン)
50%
現場が裁量をもち意思決定する(ボトムアップ)
50%
年収・待遇 1件
社員・仲間・文化 0件
オフィス環境 1件
仕事量や幅 1件
評価制度 1件
成長・スキルアップ環境 1件
労働時間と休暇 1件
福利厚生・育児・介護 1件
退職理由 0件
安定性・成長性 1件
経営陣の手腕 0件
入社後に感じたこと 0件
面接・選考 0件
職種別平均年収
| 職種 | 平均年収 |
|---|---|
|
販売・サービス職
冠婚葬祭関連職種
店舗・販売
他
|
160 万円 (平均年齢40歳) |
月給制ですが、残業も含む固定給というのはどうかと疑問視しています。会社全体の業績が思わしくなくボーナスが出ないことにも耐えてきましたが、下に耐えることを強要するばかりで、問題に本気で取り組んでいようには感じません。 中小企業で幹部も少ないためか、同じメンバーで微妙に部署変えしているだけで、誰も責任を取ってもいない。強いては、私たちの処遇改善にも目が向いていないと思います。
1日の労働時間は7.5時間で休憩は昼1時間、夕方30分です。いつとるかはお客様の空き具合によるため、毎回同じ時間に行けるとは限りません。また、午後の休憩は取れないことが多いです。 年間休日に関しては規定通り110日とることはできていますが、完全シフト制のため曜日も不定で週末に連休をとることはまずできない。
店内環境は冷暖房完備のため、通年活動はし易い状態ではあります。ただ、設備や備品の老朽化が目立ちますが、経費削減、予算がないという理由でいつまでも改善されない状態が当たり前になっている。
結局のところ、売上の数字が評価の大部分を占めているため、個人が適正に評価されているとは到底思えない。年1回は自己評価表というものを提出し、上司ともそれを基にしたミーティングもあるが、お互いも理解が深まる内容でもなく、これで評価が決まると思うと反対に憤りを感じる制度の一つである。
段階を経た研修制度はほとんどなく、スキルアップに関しても自己任せになっている。資格取得補助などは制度があるかも知らされていない状態です。組合もありますが、組合大会も遠方で開催されているため、活動内容もあまりわかりません。
店の商品仕入れから在庫管理まで店舗運営に関してはほとんど任せられているが、反対に本社や上司はデータで出る数字での評価がほとんどで、本当の店の実態を理解していつとは思えない。その分見えない雑務に日々追われている。
扱っている商品は最近ではメディアでも度々取り上げられることが多くなり、認知度は上がってきていると思えるが、経営陣がそれをうまく活かせておらず、商品の質は良いがお客様のニーズにあった商品開発や生産体制が取れているとは感じれないので、将来性としては不安に感じています。