基礎地盤コンサルタンツ株式会社の評判・口コミ
基礎地盤コンサルタンツ株式会社の評判・口コミ
基礎地盤コンサルタンツ株式会社の評判
総合評価
平均年収
580万円
平均残業時間/月
--h
会社タイプ
会社全体の男女比
男性
50%
女性
50%
職場の雰囲気
落ち着いた職場
50%
にぎやかな職場
50%
チームでの考え方
チームワーク重視
50%
個人の成果重視
50%
企業風土
挑戦的
50%
堅実的
50%
意思決定のスピード感
まずはやってみる
50%
慎重に計画・判断する
50%
業務の幅
部署ごとの専門性が高い
50%
幅広い役割で業務を進める
50%
社員の裁量の考え方
上層部の決定に従う(トップダウン)
50%
現場が裁量をもち意思決定する(ボトムアップ)
50%
基礎地盤コンサルタンツ株式会社のテーマ別口コミ
年収・待遇 2件
社員・仲間・文化 2件
オフィス環境 2件
仕事量や幅 2件
評価制度 2件
成長・スキルアップ環境 2件
労働時間と休暇 2件
福利厚生・育児・介護 2件
退職理由 0件
安定性・成長性 2件
経営陣の手腕 0件
入社後に感じたこと 0件
面接・選考 0件
基礎地盤コンサルタンツ株式会社の平均年収・ボーナス・待遇の評判・口コミ
基礎地盤コンサルタンツ株式会社の年代別平均年収
職種別平均年収
| 職種 | 平均年収 |
|---|---|
基礎地盤コンサルタンツ株式会社の年収・待遇についての口コミ
年収は低い。仕事に内容は正社員と同じ内容を要求される。残業代も裁量労働制で支給されない。契約書の内容が、会社規定で示されているものと、違うが会社規定で別の契約内容を認めている。手当はすべて支給されない。
業界的には低い年俸ですが、業務の遂行に関しては比較的裁量権が広く、自由に作業できる。反面、会社からの援助や補助は余り期待出来なく、単独で多肢に渡る業務をこなす必要がある。加えて、職位があがると社内報告が増えている。
基礎地盤コンサルタンツ株式会社のワークライフバランスの評判・口コミ
基礎地盤コンサルタンツ株式会社のワークライフバランスの満足度
基礎地盤コンサルタンツ株式会社の労働時間と休暇についての口コミ
労働時間は、大体自分で認識している時間内であると思う。しかし、正社員は残業を平気で指示してくるので困っている。
業績がだせれば、勤務時間や休暇は特に厳しくない。逆に成績が悪いと、休みづらい。ただ、成績については自己申告であるため、申告内容が適当でも指導されないので、言ったものがトクする状況となってしまっている。
基礎地盤コンサルタンツ株式会社の社内環境・カルチャーの評判・口コミ
基礎地盤コンサルタンツ株式会社の社内環境・カルチャーの満足度
基礎地盤コンサルタンツ株式会社の社員・カルチャーについての口コミ
自分のところに仕事が回ってこないように、常に忙しく働いているふりをしている。仮に仕事が割り振られたとしても、契約社員等を使って、なるべく自分の仕事を簡単にさせようとする。
メンバーは中途採用が主体で、同僚との協調性に低い者が多い。このため、新入社員が続かない傾向があり、短期間での社員の入れ替えが頻繁となっている。また、出社さえ満足に出来ない社員もでている。
基礎地盤コンサルタンツ株式会社のオフィス環境についての口コミ
オフィスの設備は、これといってよい点も悪い点も見受けらない。しかし，パソコンでの業務が多いのにそれに対応したフロアーになっていない。また、照明も個人のデスクの上になく暗い感じは否めない。
調査業が主体であるため、法律や技術論文、基準書他の文献が圧倒的に足りていない。作業スペースや打合せスペースも少ない。PC環境については、ようやく充実してきた。ただ、人的資源が不足している。
基礎地盤コンサルタンツ株式会社の評価制度の評判・口コミ
基礎地盤コンサルタンツ株式会社の評価制度の満足度
基礎地盤コンサルタンツ株式会社の評価についての口コミ
評価制度は正社員にはあるが契約社員等にはなく、スキルアップしても給料には反映されないし、逆にいいように使われている。各契約社員の中でも能力に違いがあるのに給与に差がない。
評価についてはノルマが無いものが多く、所属する支社の評価が前提での個人評価となるため、個人が頑張っても全体として成績を出さないと評価されないので、不適切な評価システムとなっている。
基礎地盤コンサルタンツ株式会社のスキルアップ環境の評判・口コミ
基礎地盤コンサルタンツ株式会社のスキルアップ環境の満足度
基礎地盤コンサルタンツ株式会社の成長・スキルアップ環境についての口コミ
基本的にその制度は整っていない。個人の力量に任せてあり，個人の資格を会社が使っている。それなのに，その対価としての報酬は低い。また，資格取得のためのセミナー等の開催もない。
資格取得のための支援制度を立ち上げ、受験者への指導を行っているが、効果が出てきていない。資格手当等の補助も制度化されたがなかなかスキルアップが進まない状況下で、社員の流出が止まらないので、困っている。
基礎地盤コンサルタンツ株式会社の仕事量や幅についての口コミ
仕事の内容と個人の力量があっていなくて、苦労している社員も多くみている。また、正社員と契約社員で仕事の内容に違いがないので、給与以上の仕事量と質を要求されている。
仕事の選別から受注活動、契約、業務の稼働、原価管理、外注管理他、広範囲にわたる作業を単独で実施出来るので、自由度が非常に幅広い。逆に何でも自分で検討、調査して実施する必要があるため、業務量は膨大である。
基礎地盤コンサルタンツ株式会社の企業評価・経営の評判・口コミ
基礎地盤コンサルタンツ株式会社の企業評価・経営の満足度
基礎地盤コンサルタンツ株式会社の安定性・成長性についての口コミ
新しいことにチャレンジできない体質があり、チャレンジしたとしても責任者（経営者側）不在で物事が進むので、結局成功か失敗かがわかない。
業績の悪さを担当者の取組姿勢や積極性を理由にする傾向にあるため、将来性を感じていない。実際は、社内の体制やシステムを適正にすることにより改善すべきであるが、犯人捜しに走る傾向が目立つ。
基礎地盤コンサルタンツ株式会社の採用面接・選考・入社後情報の評判・口コミ
基礎地盤コンサルタンツ株式会社の採用面接・選考・入社後情報の満足度
会社基本情報
| 企業名 | 基礎地盤コンサルタンツ株式会社 |
|---|---|
| 業界 | ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア） |
| 本社所在地 | 東京都江東区亀戸 |
| 企業サイト | http://www.kiso.co.jp/ |
| 設立年 | 年 |
| 資本金 | 0円 |
| 従業員数 | 人 |
| 株式情報 | 非上場 |