テルモ株式会社のテーマ別口コミ
年収・待遇 3件
社員・仲間・文化 3件
オフィス環境 3件
仕事量や幅 2件
評価制度 3件
成長・スキルアップ環境 3件
労働時間と休暇 3件
福利厚生・育児・介護 3件
退職理由 0件
安定性・成長性 3件
経営陣の手腕 0件
入社後に感じたこと 0件
面接・選考 0件
該当件数:10件
標準
テルモ株式会社
年収・待遇についての口コミ
女性 / 採用アシスタント・一般事務 / 派遣社員 / 勤続5年
湘南センターは広く綺麗。社員はフレックスタイムや在宅勤務が導入されておりライフワークバランスが整うと思う。ほぼ電子化されており紙媒体で保存されてるものは少ない。食堂やカフェなどもありたいへん便利である。
テルモ株式会社
安定性・成長性についての口コミ
女性 / 派遣社員 / 勤続10年
安定した需要が見込まれる業界で、新製品を出すなどの将来性はある。ただ、自分のいる工場は利益の大きい商品が少ない。
テルモ株式会社
オフィス環境についての口コミ
女性 / 派遣社員 / 勤続10年
空気が悪い。狭いところに大勢がいる。自分専用の机はあるが、引き出しはない。倉庫は例打棒がなく、書類の入れ替えで言っても、長時間作業することができない。社員食堂と売店が夕方でも利用できるのはよい。
テルモ株式会社
評価制度についての口コミ
女性 / 派遣社員 / 勤続10年
勤怠と仕事のレベルで評価される。戦力になっているといわれている。時給も少しづつ上がり、寸志もある。正当に評価されていると思っている。
テルモ株式会社
仕事量や幅についての口コミ
女性 / 派遣社員 / 勤続10年
責任の重い仕事は回さないと上司に言われている。少しずつ仕事を任せてくれるが、上司の仕事の量が一向に減らない。仕事の量はちょうどいいくらいで、少しあふれそうになっても、始業前にこっそり片付けている。
テルモ株式会社
福利厚生・育児・介護についての口コミ
女性 / 派遣社員 / 勤続10年
男性でも育児休暇がとれるし、利用している人も多い。介護休暇も、闘病のための通院も有休が多い。というのは社員に限られる。自分の派遣元も勤務先と同じように、無料で人間ドックレベルの検診をしてほしい。
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組織体制についての口コミ
女性 / 派遣社員 / 勤続10年
上司が連携をスムーズにできるように心がけてくれている。仕事の量に対する人の数が足りていない。スキルの差があり、人を手伝える人とそうでない人がいる。
テルモ株式会社
労働時間と休暇についての口コミ
女性 / 派遣社員 / 勤続10年
忙しくなければ残業はない。前もって申し出れば休暇は拒まれない。病気の時は事後報告でも有給にしてくれる。派遣会社が違うせいか、休みを取りづらい人もいるようだ。
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社員・仲間・文化についての口コミ
女性 / 派遣社員 / 勤続10年
首都圏にも部署があり、今の工場は一番業績が悪い。結論を先送りにして仕事をずるずるしている感じがする。 「自分はできないから」という人が何人もいる。自分は仕事を前倒しにしたい。社員とは責任に重さは違うが、来る仕事は拒まず、常に成長していたい。
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成長・スキルアップ環境についての口コミ
女性 / 派遣社員 / 勤続10年
品質に関する研修を受けている。パソコン初心者にはその講座もあるそうだ。TOEICのスコアで採用されたので、受験を勧められる。社内受験はできないが、受験すれば補助が出る。
会社基本情報
| 企業名 | テルモ株式会社 |
|---|---|
| 業界 | 医療機器メーカー, 医薬品メーカー |
| 本社所在地 | 東京都渋谷区幡ヶ谷 |
| 企業サイト | http://www.terumo.co.jp/ |
| 設立年 | 1921年 |
| 資本金 | 387億1600万円 |
| 従業員数 | 4788人 |
| 株式情報 | 上場 |