富士ゼロックス神奈川株式会社の評判・口コミ 成長・スキルアップ環境の口コミ5 件

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富士ゼロックス神奈川株式会社の成長・スキルアップ環境に関する口コミの一覧。社員・元社員・元従業員の成長・スキルアップ環境に関する口コミ内容から働いてる方のリアルな声を参考に、求人情報や会社HPからはわからない情報を調べることが可能です。

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成長・スキルアップ環境についての口コミ

Q:仕事を通じての成長やスキルアップについて制度や環境はどうでしたか?

派遣社員なので派遣会社でeラーニングなど教育できる機会があるが、なかなか時間が取れないので受けることが難しい。派遣先企業でも全社員向けの教育などがたまにあり、受講必須となっている。

成長・スキルアップ環境についての口コミ

Q:仕事を通じての成長やスキルアップについて制度や環境はどうでしたか?

スキルアップに関する支援は不足していいると思われる。長期的な視点で支援をしていくことで、将来、会社が成長していく活力が生まれる。もう少し検討をしてほしいと思われる。

成長・スキルアップ環境についての口コミ

Q:仕事を通じての成長やスキルアップについて制度や環境はどうでしたか?

親会社の編集に参加することができ、大変充実したカリキュラムを維持できている。またキャリアアップのための研修計画の各従業員単位で策定できている。しかし、業務と研修のバランスが難しく、受講できない場合が合い、そのフォローが十分とは言えない。

成長・スキルアップ環境についての口コミ

Q:仕事を通じての成長やスキルアップについて制度や環境はどうでしたか?

教育部による社内研修の制度としてはあるので、社内研修は受けることができているし、通信講座の受講補助も出る。しかし、社外のセミナー等の研修は時代とともに縮小傾向にある。

成長・スキルアップ環境についての口コミ

Q:仕事を通じての成長やスキルアップについて制度や環境はどうでしたか?

研修は基本的に、eラーニングです。資格の補助は通信教育の補助金として間接的にあります。ただ、活用している社員が少なくもったいないと思います。もう少し周知徹底を図れば、活性化すると思います。

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