ヤマハ株式会社の評判・口コミ 組織・経営・理念の口コミ3 件

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ヤマハ株式会社の組織・経営・理念に関する口コミの一覧。社員・元社員・元従業員の組織・経営・理念に関する口コミ内容から働いてる方のリアルな声を参考に、求人情報や会社HPからはわからない情報を調べることが可能です。

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組織体制についての口コミ

Q:組織・体制について良い点・改善点を教えてください。

機能軸での組織統合により、これまであったいろいろなスタイルを可能な限り標準化していくことであるレベルのシナジーは出すことが可能、そのスタートなのでこれから。

組織体制についての口コミ

Q:組織・体制について良い点・改善点を教えてください。

製造業であり上流(開発・設計)が強い感はある。しかし、それぞれの部門に強みはあり、それを認め合う風潮もあると感じ、横のつながりはそれなりではないかと。

組織体制についての口コミ

Q:組織・体制について良い点・改善点を教えてください。

機能別に組織を再編したところなので、部門間の連携がより深まる等の改善はこれから判明していくことと思います。間接部門のサービス向上がまだまだ不十分なため、改善の余地があります。

ヤマハ株式会社

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