株式会社エス・エム・エスキャリアの評判・口コミ 成長・スキルアップ環境の口コミ5 件

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株式会社エス・エム・エスキャリアの成長・スキルアップ環境に関する口コミの一覧。社員・元社員・元従業員の成長・スキルアップ環境に関する口コミ内容から働いてる方のリアルな声を参考に、求人情報や会社HPからはわからない情報を調べることが可能です。

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成長・スキルアップ環境についての口コミ

Q:仕事を通じての成長やスキルアップについて制度や環境はどうでしたか?

pc操作は慣れれば早くなり、タスク処理能力も身につきます。KPIは非常に細かく、営業ロジックを鍛えるにはいい環境だと思います。また月間ランキングも掲載され半期毎に表彰式もあり評価される環境としては良いです。ただリーダー・マネージャー職に上がらない限り、ルーティンワークであることは覚悟すべきで、一定年数以上在籍すると自身の成長を感じにくくなります。

成長・スキルアップ環境についての口コミ

Q:仕事を通じての成長やスキルアップについて制度や環境はどうでしたか?

年齢や年次問わず、自分が成果を出せば役割や報酬がもらえます。トップの方針がどんどん変わるのでついていくことは大変ですが飽きがきにくいです。キャリアパートナー職をしながら、プロジェクトとして、新規事業立案や、法人営業にかかわることが出来、職業観を磨くことが出来たり、無形商材かつ、非対面営業のため、ニーズヒアリングから課題解決までの一連の流れを通して成長できます。

成長・スキルアップ環境についての口コミ

Q:仕事を通じての成長やスキルアップについて制度や環境はどうでしたか?

女性の多い看護師に対し転職支援という形で関わり、それが地域の看護師を増やすことで社会貢献につながり、やりがいを感じました。様々な年齢、地域の求職者と電話で話すため、自分の知らない知識を得ることが出来ます。社用の携帯電話でアポもなしにリスト通り架電していくので当然起こられることも多く、出てくれない人も多いですが、1日500~600件程度架電することになるので、営業力は磨かれます。

成長・スキルアップ環境についての口コミ

Q:仕事を通じての成長やスキルアップについて制度や環境はどうでしたか?

成長という意味ではあまりお勧めできません。事業者と求職者との電話が基本ですが、他の業務を任せられる機会は少なく日々同じような業務の中で、どのように自分で成長機会を作っていけるかだと思います。一時的に給与を伸ばすために入社する人は多いですが、成長機会の少なさ、長期勤続でのメリットの少なさから短期でやめていく人は多いと思います。

成長・スキルアップ環境についての口コミ

Q:仕事を通じての成長やスキルアップについて制度や環境はどうでしたか?

自分の担当する求職者に対して適切な転職先を紹介できたとき、人の役に立っているということを直接実感できます。現場レベルでの自助努力はなされているものの、組織的に取り組んでいる印象はなく、個人が努力する環境となっています。数字をなかなか作れない人などはプロセスなどが整っているので、数字をあげるようになる可能性はあると思います。

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