三井情報株式会社の評判・口コミ 評価制度の口コミ3 件

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三井情報株式会社の評価制度に関する口コミの一覧。社員・元社員・元従業員の評価制度に関する口コミ内容から働いてる方のリアルな声を参考に、求人情報や会社HPからはわからない情報を調べることが可能です。

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評価についての口コミ

Q:評価について制度や適正さなど教えてください。

評価制度は幾度となく社員に説明しているが、やっつけ仕事となっている。評価は単にABCを付けるだけではなく、社員の成長のための指標として使うべきと考えるが、評価者、被評価者ともに意識が追いついておらず、また、人事側の指示もそのようになっていない。ここは要改善。

評価についての口コミ

Q:評価について制度や適正さなど教えてください。

評価は、目標設定の結果で決まる事になっているが、実際は上司の胸先三寸で決まるので、全く意味がないです。

評価についての口コミ

Q:評価について制度や適正さなど教えてください。

親会社から大量に役職者が出向している状況で、管理者の評価制度に対する理解教育が不十分と感じる。継続性の問題も懸念点として挙げられる。

三井情報株式会社

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