日本ハム株式会社の評判・口コミ
成長・スキルアップ環境の口コミ6 件
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仕事のやりがい 成長・スキルアップ環境 6件
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成長・スキルアップ環境についての口コミ
Q:仕事を通じての成長やスキルアップについて制度や環境はどうでしたか？
基本的に研修と言えるものが、新卒社員の工場実習のみです。人材を育成するためにも、定期的な研修は必要かと感じています。また、イーランニグなどの電子媒体も積極的に活用したいと思います。
成長・スキルアップ環境についての口コミ
Q:仕事を通じての成長やスキルアップについて制度や環境はどうでしたか？
階層別に研修が整備され否応なしに受けることになる。必要に応じて外部の研修に参加することも可能で、自由度は高い。通信教育については援助があり、指定された資格を取得すると報奨金がある。
成長・スキルアップ環境についての口コミ
Q:仕事を通じての成長やスキルアップについて制度や環境はどうでしたか？
スキルアップの為の研修会（勉強会）は開催されてはいます。ですが、担当者は自分の評価アップの為に開催しているだけにしか思えない。開催にあたり、他の人に意見を聞き、どんな内容の研修が一番タメになるのか考えて開催してほしい。
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Q:仕事を通じての成長やスキルアップについて制度や環境はどうでしたか？
営業に比べると事務には研修などはない。資格補助の制度は手厚く、たくさんの資格の種類がある。上司の判断で興味のない分野のスキルアップ講座を受けなくてはいけないのが嫌だ。
成長・スキルアップ環境についての口コミ
Q:仕事を通じての成長やスキルアップについて制度や環境はどうでしたか？
色々あるが本当に役立ってるのか不明である。順調に出世していく人だけでなく、落ちこぼれた人にも必要なところがあるのでは？資格補助は色々できたが、資格を持ってることへの補助も欲しい。
成長・スキルアップ環境についての口コミ
Q:仕事を通じての成長やスキルアップについて制度や環境はどうでしたか？
研修は非常に多く開催されていますが、実際のスキルアップにつながっているか実感はありません。研修のための研修という感じが強く感じられ、モチベーションを持って取り組むことが難しいです。
日本ハム株式会社
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