インテル株式会社の評判・口コミ
成長・スキルアップ環境の口コミ3 件
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仕事のやりがい 成長・スキルアップ環境 3件
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成長・スキルアップ環境についての口コミ
Q:仕事を通じての成長やスキルアップについて制度や環境はどうでしたか？
会社、部門ごとの目標達成のために、トレーニング費用は惜しみなく出していると思う。ISO9000の内部監査員、個人のキャリアの成長のための有料トレーニングのほか、社内のトレーニングもミーティングの進め方、プレゼン、stakeholdermanagementなど多岐にわたり用意されている。
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Q:仕事を通じての成長やスキルアップについて制度や環境はどうでしたか？
新卒時以外は、とくに会社側から提示される正式なスキルアップのための研修はないです。自分で見つけて頑張るという感じなので、職種によっては、どうすればスキルアップ出来るかが分からず、困る場合があります。
成長・スキルアップ環境についての口コミ
Q:仕事を通じての成長やスキルアップについて制度や環境はどうでしたか？
研修は非常に充実しています。最初2週間が新卒研修であり、その後2週間が全体営業研修です。5月からOJTがあり、それが9月まで続きます。ただ、これは新卒の場合で、中途はもっとさらってしていると思います。また、営業職の研修は外部講師を呼んでのものであり、かなりレベルが高いです。また、年に一回アメリカで1週間くらい社内研修があります。
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