サイボウズ株式会社の評判・口コミ
社員・仲間・文化の口コミ6 件
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社内環境 社員・仲間・文化 6件
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社員・仲間・文化についての口コミ
Q:周りの社員や会社の雰囲気について感じた点を教えてください。
チームで活動するという意識は非常に高いが、それが原因でスピード感は下がっているという印象である。チームワークを大切にしていても、熱量ではなく手法によるチームワークなので、暑苦しいということはない。基本的にはオープンな文化が根付いていて、拠点が離れたメンバーともテレビ会議やkintoneなどを利用して積極的にやり取りしている。
社員・仲間・文化についての口コミ
Q:周りの社員や会社の雰囲気について感じた点を教えてください。
開発部門と営業部門は完全に分断されている。なので、部署や組織によるところは多いと思う。会社全体として、今までの古い体制から、ワークライフバランスを重視した組織に変えていこうとしている。上司によっては変化を受け入れられず保守的なチームもあるが、多くはそうした文化の変化に前向きに考えて取り組みをしていると感じる。
社員・仲間・文化についての口コミ
Q:周りの社員や会社の雰囲気について感じた点を教えてください。
外から見ると先進的な印象が強い会社であるが、社内には既存のやり方を変えることを嫌がったり、変化に対して耐性がない保守的な人が結構いる。20年も続いている会社なので愛社心が良くも悪くも強い人が多い印象である。とはいえ、企業理念・文化はここ10年で大きく変化したと思う。ベンチャー気質で体育会系だったが、現在はフラットで多様化した雰囲気になったと感じる。
社員・仲間・文化についての口コミ
Q:周りの社員や会社の雰囲気について感じた点を教えてください。
グループウェアを売っているだけあり、社内でも活用されていて、社内に向けて社員が情報を発信する風土があり風通しはかなり良いと思います。納得いかないという意思表明や、それに関して議論を繰り広げたりなども結構ありました。そういった点では、良くも悪くも今時な会社であると思います。しかし、近頃は社員も増えてきたので、少しずつではありますが縦割り感もでてきたように感じます。
社員・仲間・文化についての口コミ
Q:周りの社員や会社の雰囲気について感じた点を教えてください。
のほほんとした雰囲気で、営業以外は数字に興味があまりないので、仕事に対してガツガツしている社員は割と少ない。特に、新卒社員はライフワークバランスにおいてライフを重視してる人が多い。中には、そういった雰囲気が今まで自分がやってきたものと異なるため、居づらくなってるという人も少なくない。更に、上の役職が詰まっているので上に上がることはなかなか厳しく、辞めていくリーダークラスが多い。
社員・仲間・文化についての口コミ
Q:周りの社員や会社の雰囲気について感じた点を教えてください。
社長がとても真面目な人で、深く考えていて、社会貢献に対する意識がとても高い。会社は、良くも悪くも放任主義で、自立を求められているので、自己管理ができなく辞めていく社員は結構いる。一方で、自立していて賢い社員が多いので、仕事は非常にやりやすい。また、アットホームで横のつながりが強く、経営者の意思がしっかりと浸透していると感じた。
サイボウズ株式会社
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