株式会社日立国際電気の評判・口コミ
評価制度の口コミ4 件
-
すべての口コミ 全38件
-
仕事のやりがい 評価制度 4件
テーマを選ぶ
評価についての口コミ
Q:評価について制度や適正さなど教えてください。
年に2回上司と面談があり、評価は適正に行われていると思います。また、部下が上司を評価するシステムもあります。
評価についての口コミ
Q:評価について制度や適正さなど教えてください。
半期ごとに上司と面談があり、自分の評価内容について具体的、詳細に聞くことができる。このとき、業務の問題点や今後の業務の進め方についても相談することができる。
評価についての口コミ
Q:評価について制度や適正さなど教えてください。
仕事の量が多く体力勝負となり、結果よりもいかに頑張ったか、頑張っているかが評価の大前提にあると思われる。ハードな面もあるので、体調崩す人も多く、評価は悪くなる。
評価についての口コミ
Q:評価について制度や適正さなど教えてください。
派遣先の責任者はもちろん、他の方々にも信用されるように努力が必要です。回り回って評価されている事も多い為、本人の努力の他にやはり周りとのコミニケーションも大事な評価の特徴になります。