東芝ソリューション株式会社の評判・口コミ

他業者に比較すると年収は高くありませんが、休日・福利厚生は充実していると思います。 年功序列要素が多く残っており給与の差は多くありませんが、成果については賞与で差がつきます。

現在、親会社の不適切会計問題および財務問題で会社の雰囲気はいいとはいえません。もともと個人裁量が多くあり自由な社風でしたが、昨今のコンプライアンス・セキュリティ対応で手かせ足かせができてモチベーション...

オフィススペースは比較的広く快適です。 ＷｉＦｉも整備されていますがＰＣ専用で、スマホでの利用は制限されています。 スホマも配布されていますが、機能制限が厳しく、アプリは入れられず電話／メール／ブラウ...

研修は、座学／eLearnigと充実しており、内容も事務／環境／専門技術と充実しています。また、社内認定資格制度もあり給与と連動しています。外部資格取得については報奨金が出ます。

仕事の内容の幅が広く、なんでもやらなければならない反面、ひとつのことを掘り下げて追及できる機会は少ないです。仕事はプロジェクト対応が多く、そのプロジェクトによって繁閑差がでます。

年2回の目標設定と実績の評価を上司とで行います。目標の達成度合いで評価および報酬が決まりますが、相対評価であり、部門評価によるものが多くなるので、個人評価結果に納得いかない部分もあります。

自分の裁量で帰る時間は決められますが、プロジェクトの繁閑によっては休日出勤も伴って残業が多くなる場合もあります。休みの取りやすさもその時々の状況次第といった感じです。

福利厚生は企業年金・財形・団体保険等の充実しています。 また、育児・介護についても制度は整っていますが、現場への浸透度合いとしては制度先行でサポート不足の感じがあります。

売上も上がらず、業界のビジネスモデルの変化に追随できていないと感じています。また、社員の平均年齢が高くなっていることも将来への不安を感じている要因です。

私の所属しているのは支社であるため、部門間の連携が密でとても協力的な雰囲気があります。本社との連携に物足りなさを感じます。