株式会社アールビーズの評判・口コミ

年収や待遇は悪くないと思います。働く環境も悪くはないですが、上層部は社員ファーストという考え方ではありません。 自身でしっかり考えをもって仕事を進めるならばやりがいが持てる環境です。

ランニングをすることは必須です。ただ、ランニングが早いからといって、特段、優遇されるわけではありません。ランニング好きが高じて途中入社する人は少なくありません。

一部の部署をのぞき、部署単位でのフリーアドレス制になっています。 ひとりずつにノートｐｃを提供され、営業担当者には携帯電話も至急されますので、どこにいても仕事ができる環境にあります。

基本的には、研修はありませんが、新卒者を対象にしたものはあるようです。外部の研修には各自が無償で行けます。また、昨年は一部の社員を集めて初めてのフォローアップ研修がおこなわれました。もう少し充実させて...

所属する部署や、仕事の内容により変わると思いますが、基本的には仕事は任せられることが多いです。問題は、それをしっかり周りがフォローできない場合があることです。

年二回にわけて、上司と立てた目標に対する振り返りがあります。ただ、目標を立てるタイミングが遅いことがあります。

所属する部署や仕事によると思いますが、休日出勤が多い部署の休みは自分で組み立てて問題なく、代休消化はしやすいです。

マラソン大会に対して、年間、二回まで補助金がでます。そのほかに社員購入に対しての割引きがあります。

健康産業ではありますが、将来的な少子高齢化に長期計画が、具体的に策定されていないことは、安定性に欠けます。

基本的にオーナー企業でなので、プロパーのイエスマンが多い。大事な企画に対しても、他部署への相談なしに進行していることも多い。