花王株式会社の評判・口コミ すべての口コミ一覧全 86 件

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花王株式会社の全口コミの一覧。社員・元社員・元従業員の口コミ内容から働いてる方のリアルな声を参考に会社のホンネを見ることができます。

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年収・待遇についての口コミ

人気

Q:年収及び待遇に関して良い点・改善点を教えてください。

仕事量や業務内容の質を考えれば、給料はもらってないと思う。上司が全く分かっていないので、好きなようにして自由に出来るのが良い点。但し、売上げや利益を確保すべくプレッシャーはかかっている。

社員・仲間・文化についての口コミ

最新

Q:周りの社員や会社の雰囲気について感じた点を教えてください。

周りは適当に気ままに業務をこなしていて、適当でいいなと思う。昔の会社の雰囲気や風土はよかったが、この十年でかなり悪くなっている気がする。 世に出なければ、社内では捏造しても上司に気に入られようとする自分勝手な社員が増えているのを改善すべき。

福利厚生・育児/介護についての口コミ

Q:福利厚生・育児介護についてサポート状況を教えてください。

会社のシステムとしてはほぼサポートしていると思うが、対外的な見掛け倒しのように感じる。その分、悪くなった部分もある。...

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成長・スキルアップ環境についての口コミ

Q:仕事を通じての成長やスキルアップについて制度や環境はどうでしたか?

研修制度あり、資格取得もかなりの部分で会社補助の制度があり、大体は満足している。入社研修、一年め研修、三年目研修、昇格時...

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仕事量や幅についての口コミ

Q:仕事の量や幅について 満足している点・改善点など教えてください。

仕事の進め方を好きにさせてもらっているのは満足しているが、その分、責任もあり、ストレスも大きい。事業に対する収益はあなた...

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評価についての口コミ

Q:評価について制度や適正さなど教えてください。

評価制度は最低である。部下の業務内容も知らない、ごますり上司に評価されてはたまらない。気に入られるか否かが、昇進の大部分...

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労働時間と休暇についての口コミ

Q:労働時間と休暇について状況や周囲の雰囲気など教えてください。

労働時間は長い。休暇は自由に取れるが、その分、仕事がたまり業務時間が長くなるという悪循環である。休日出勤は絶対にしないと...

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安定性・成長性についての口コミ

Q:会社の安定性・将来性について教えてください。

それなりの規模の会社であり、売り上げや営業利益も入社当時に比べ格段に大きくなっているので安定だとは思う。...

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組織体制についての口コミ

Q:組織・体制について良い点・改善点を教えてください。

製造販売メーカーなので、研究、生産、営業、購買、情報システム、管理部門と多岐にわたっていて、それなりに必要に応じて連携し...

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年収・待遇についての口コミ

Q:年収及び待遇に関して良い点・改善点を教えてください。

残業代が若い頃から全くつけられない。かなり損してきた感じ。ほとんど毎日、終電で帰るような生活をしてきたのに報われなかった...

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社員・仲間・文化についての口コミ

Q:周りの社員や会社の雰囲気について感じた点を教えてください。

みんなで同じレベルに留まってのんびりしようとする安穏としすぎる感じがある。目立つ人の足を引っ張ろうという負の連帯感が強い...

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福利厚生・育児/介護についての口コミ

Q:福利厚生・育児介護についてサポート状況を教えてください。

世間の趨勢に遅れないように努力して制度を整えようとしてくれている。手厚い方だと思う。...

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オフィス環境についての口コミ

Q:オフィスの設備や環境について満足している点・改善点など教えてください。

実験をするので、換気や騒音対策は必要だが、それが不十分。書類仕事をする場所と音やにおいがする実験場所が区切られていないた...

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成長・スキルアップ環境についての口コミ

Q:仕事を通じての成長やスキルアップについて制度や環境はどうでしたか?

若手に対して短期、長期の留学制度がある。でも、それだけの実力のある若手が選ばれているとは限らず、単に上司の感覚だけで人選...

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仕事量や幅についての口コミ

Q:仕事の量や幅について 満足している点・改善点など教えてください。

自分自身について考えると、好きな研究を好きなように計画して進めていけるし、そのための費用もほぼ好きなだけ使える。その点は...

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評価についての口コミ

Q:評価について制度や適正さなど教えてください。

上司が部下を見ないで適当に査定している事が多い。評価は正当になされておらず、全く意味が見いだせない。...

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労働時間と休暇についての口コミ

Q:労働時間と休暇について状況や周囲の雰囲気など教えてください。

休みの取り易さは、配属された部署によって全く異なる。18時には誰もいない部署もあれば、22時でもほとんど全員残っている部...

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安定性・成長性についての口コミ

Q:会社の安定性・将来性について教えてください。

商品開発研究に注力している点は素晴らしい。でも、基盤の研究がおろそかになってもう何年もたっているので、その点は大いに不安...

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組織体制についての口コミ

Q:組織・体制について良い点・改善点を教えてください。

企画開発と研究部門の連携はあまりよくない。社員を異動させて交流を図ってはいるが、これまでのところ効果はない。...

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年収・待遇についての口コミ

Q:年収及び待遇に関して良い点・改善点を教えてください。

もうすぐ定年なのでもうあとは半年、このまま最後の締めくくりをしていくだけで整理の年にしていく予定。待遇的にもほぼいいボー...

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社員・仲間・文化についての口コミ

Q:周りの社員や会社の雰囲気について感じた点を教えてください。

割と自由に意見をいいあえる雰囲気がある職場であり、社長や経営陣も世襲や一族系ではなく、大変自由な雰囲気がある。かなり他に...

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福利厚生・育児/介護についての口コミ

Q:福利厚生・育児介護についてサポート状況を教えてください。

福利厚生に関しては、他の企業の状況がよくわからないのでなんとも言えないが、そこそこサポートされていると思う。...

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オフィス環境についての口コミ

Q:オフィスの設備や環境について満足している点・改善点など教えてください。

大部屋制になっていて見渡せるのはいいが、結構騒がしいときもあり気が散る。一番困るのは、前、斜め前の机の人と、面と向かって...

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成長・スキルアップ環境についての口コミ

Q:仕事を通じての成長やスキルアップについて制度や環境はどうでしたか?

企業風土の浸透のための研修があるが、かなり抽象的になってしまい、あまりメリットを感じられない。研修をやる方としてはしかた...

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仕事量や幅についての口コミ

Q:仕事の量や幅について 満足している点・改善点など教えてください。

他社を知らないが、割と明確に責任範囲が示されており、作業上はあまり問題は発生していない。今後、人が増えてくればまた状況は...

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評価についての口コミ

Q:評価について制度や適正さなど教えてください。

基本、年功序列的な評価になっているが、段々実力評価制度に傾いてきている。世の中の風潮だしよいことと思う。...

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労働時間と休暇についての口コミ

Q:労働時間と休暇について状況や周囲の雰囲気など教えてください。

会議等のどうしてもいないといけない場合を除き、基本休暇、早退、遅出などは申告しやすい風土。あまり連続しなければ。...

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組織体制についての口コミ

Q:組織・体制について良い点・改善点を教えてください。

多角的経営なのでいろんな部署が存在しており、フレキシブルだと思う。研究開発に注力している点も発展性がある。...

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年収・待遇についての口コミ

Q:年収及び待遇に関して良い点・改善点を教えてください。

基本的に年功序列なので、もう少し成果を重視した給与体系及びボーナス支給にすることで社員のモチベーションがアップすると思う...

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社員・仲間・文化についての口コミ

Q:周りの社員や会社の雰囲気について感じた点を教えてください。

常に業績が良くても、危機感を感じながら仕事に取り組む社員が多いのが特徴で、雑談から新しいアイディアを考えることが会社とし...

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福利厚生・育児/介護についての口コミ

Q:福利厚生・育児介護についてサポート状況を教えてください。

世の中の会社の中で率先して、福利厚生や育児介護については改革を進めているので、社員としてはとてもありがたいと思っている。...

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オフィス環境についての口コミ

Q:オフィスの設備や環境について満足している点・改善点など教えてください。

人の行き来がしやすい部屋の構造で、必要な設備は基本的に対応しているので、問題点はない。社員の中で、暑がり・寒がりが混在す...

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成長・スキルアップ環境についての口コミ

Q:仕事を通じての成長やスキルアップについて制度や環境はどうでしたか?

各部門ごとの職群毎に研修、そして資格補助として合格した場合には受験料の補助、またTOEIC試験の年1回の受験料補助があり...

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仕事量や幅についての口コミ

Q:仕事の量や幅について 満足している点・改善点など教えてください。

自由度の高い業務を行いますが、自分のチャレンジしたい内容が例え業務とややかけ離れていても、会社としては支援する体制が整っ...

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評価についての口コミ

Q:評価について制度や適正さなど教えてください。

年1回のフィードバック面談を通して、評価あるいは反省点、今後の進め方など比較的丁寧なコミュニケーションを通して、円滑に実...

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労働時間と休暇についての口コミ

Q:労働時間と休暇について状況や周囲の雰囲気など教えてください。

比較的、自分の裁量で決められる範囲が多く、メリハリをつけて仕事をする環境が整っています。休みは非常に取りやすいので満足し...

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安定性・成長性についての口コミ

Q:会社の安定性・将来性について教えてください。

目の前の技術にとらわれず、20年先にあるべき姿をそれぞれの社員が考えながら仕事を行なっているので、とても引き出しの多い会...

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組織体制についての口コミ

Q:組織・体制について良い点・改善点を教えてください。

風通しの良い職場で、部署間を超えた連携が推奨されており、それぞれが助け合って業務を進めているところが良い点です。...

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年収・待遇についての口コミ

Q:年収及び待遇に関して良い点・改善点を教えてください。

定期代が収入に含まれているのが不満。経費にしてほしい。労働時間が短くなってきているので、どんどん収入が減ってきている。さ...

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福利厚生・育児/介護についての口コミ

Q:福利厚生・育児介護についてサポート状況を教えてください。

休暇は取れるように設定はされているが、取っても人が補充されるわけではないため、周りに迷惑をかけてしまう。もともと人手不足...

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オフィス環境についての口コミ

Q:オフィスの設備や環境について満足している点・改善点など教えてください。

建物の老朽化によるすき間風がきつく、冬はとても寒い。トイレも換気が悪く、一度悪臭がするとなかなか抜けない。建物のヒビが多...

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成長・スキルアップ環境についての口コミ

Q:仕事を通じての成長やスキルアップについて制度や環境はどうでしたか?

研修がたまにあるが、何の役に立つのかよくわからないものが多い。自己研鑽用の通信教育があるとは聞くが、情報が一切なくどこで...

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仕事量や幅についての口コミ

Q:仕事の量や幅について 満足している点・改善点など教えてください。

人が少ないうえに業務が多いので、一人当たりの負担量はかなり多い。また時短の人、育休の人等が増えているのにも関わらず、人数...

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評価についての口コミ

Q:評価について制度や適正さなど教えてください。

どう評価されているのかよく分からないところがある。実力で評価されているというよりも口のうまい人の評価が高いように思う。上...

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労働時間と休暇についての口コミ

Q:労働時間と休暇について状況や周囲の雰囲気など教えてください。

通勤時間が長く、家事のほとんどを担当しているので、残業は1時間以内に収まるようにしている。休みはいつでも取れるというわけ...

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安定性・成長性についての口コミ

Q:会社の安定性・将来性について教えてください。

大企業なので安定性は抜群。ただし、業界自体飽和状態なので将来性を感じない上に、上からの圧力がすごくとても息苦しい毎日。そ...

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組織体制についての口コミ

Q:組織・体制について良い点・改善点を教えてください。

部署間の連携はほとんどなし、連携を図ったとしてもお互いの成果に執着する人が多いため、仲たがいをして終わってしまうことが多...

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年収・待遇についての口コミ

Q:年収及び待遇に関して良い点・改善点を教えてください。

月々の給与は並みだが、賞与は比較的よい。シニアの待遇が悪くモチベーションが下がる。目先の成果だけでなく、中長期的な成果に...

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社員・仲間・文化についての口コミ

Q:周りの社員や会社の雰囲気について感じた点を教えてください。

中にはモチベーション高く、活動しているものもいるが、個人差は大きい。短期的、近視眼的成果だけに目がいき、中長期的な成果発...

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福利厚生・育児/介護についての口コミ

Q:福利厚生・育児介護についてサポート状況を教えてください。

育児や介護については、最近少しづつ改善がはかれれているが、高齢化の進展は早く、介護までいかない生活支援が必要な親や肉親の...

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