株式会社アズノゥアズの評判・口コミ

・拘束時間が長い割に給与が少ない。 ・ボーナスがほぼ出ないのに社長に対してお礼状を書かされる。 ・残業代をつけにくくほぼサービス残業のようなもの。 ・休みが少なく有給を取ると給与から引かれる。

会社の体制に不安を持っている人が多く、新卒や新人、その上が長年勤めている層で、中間層が辞めてしまうことが多く教育に手が回らない。辞めたいと思いながらズルズルと続ける人が多く、上昇志向のある人は少ない。

配属先によって全く違う。老朽化が進み、暗くて狭くて汚い配属先もあれば、比較的新しくて広くて綺麗な配属先もある。比較的駅から近いことも多いが本人の希望は全く受け入れられず拒否権もない。

研修は年に1度ほどあるものの、個人のスキルに合わせたものではなく全体で一斉に、形式的に行われるだけ。会社の方針を延々と聞かされ洗脳されるようだった。資格取得には全く力を入れていない。

体力的にも精神的にも辛いことが多かった。拘束時間も長く、休憩時間にも仕事をしないと終わらないような状況だった。上のお気に入りだとすぐに昇進できたがごく少数。上に上がるほど精神的に辛くなり辞める人かま多...

評価サイドは謎。年に一度昇級があるが全員同じ金額しか上がらないため、評価制度はほぼないようなもの。基準はわからない。

休みはシフト制、少ない、有給も取れない、土日休み、連休が取りづらい。イベントと重なると予定があっても休めない。

育児休暇を取る人もいるが、そのまま復帰しなかったら、復帰をして時短になるとアルバイト扱い、またその人が休んでも代わりのスタッフは補充されず元々いるスタッフで業務を行うこととなり負担が大きい。

売り上げが悪いのか経費削減やボーナスのカットが多かった。決算賞与がいつの間にか何の前触れもなく無くなった。

配属先でのスタッフは5名程度なので交流は測りやすい。その中でも好き嫌いがはっきりしている人にはキツく当たられることもあった。本社の人間は上から目線なので一方的に叱られることが多い。