Apple Japan合同会社の評判・口コミ

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Apple Japan合同会社の評判・口コミ。社員・元社員・アルバイト・パート・インターンなどの元従業員や関係会社から実際に寄せられた信頼性の高い口コミや業績・平均年収などのデータや社風などから転職活動で参考になる情報を掲載。

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年収・待遇

平均年収・ボーナス・待遇

平均年収

607.5 万円

  • 回答者数
    2人
  • 回答者平均年齢
    34歳

平均ボーナス

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平均年収・ボーナス・待遇に関する口コミ

ある程度の年収ではあるが、業務量があまりに多すぎるため、みなし残業を大きく超えており、実際の残業が過労死レベルに達している。全体的な業務量の改善が必要だが、外資でグローバル準拠なので非常に難しい。

社内環境

社員・仲間・文化

社員のモチベーションの高さ

やや高い 3.5

  • 回答者数
    2人
  • 回答者平均年齢
    34歳

互いの尊重度合い

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社員・仲間・文化に関する口コミ

所属しているグループは、全員が中途採用。会社の方針そのものの指向性が強く、この方向をむかなければならない、というカルチャーがあり、指示に表面上あわせるにとどまり、割り切りすぎている。

オフィス・社内

オフィス・社内に関する口コミ

一等地のビル高層階で、眺めがよく環境としては最適だが、デスクなど一般的なオフィスの並びなので、デザインやレイアウトにこだわると、もっとよい環境になると思う。

仕事のやりがい

成長・スキルアップ環境

成長・スキルアップ環境に関する口コミ

資格取得、研修に関するトレーニングは、社内で研究され、独自に用意されたカリキュラムが強制的に与えられる。外部講習もあるが、ある程度の時間を確保して学校に通う必要があり、外部資格の取得に関しては充実して...

仕事量・幅

仕事量・幅に関する口コミ

仕事量が圧倒的に多く、真面目なマネージャーは全員異常なサービス残業でカバーしている。仕事量が多い=任されすぎ=丸投げのイメージが強く、抜本的な対策が必要が言える。

実力評価の重視度合い

実力を重視 5.0

  • 回答者数
    2人
  • 回答者平均年齢
    34歳

評価軸・制度の明確さ

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評価制度に関する口コミ

クォーター単位(4回)の目標設定と、年1回のレビューで評価され、昇給額が決定される。上司にどれだけ気に入られたかがダイレクトに反映されるので、公平とは言い難い。

ワークライフバランス

労働時間・休暇・有給

平均勤務時間(休憩なし・残業含む)

12 時間

  • 回答者数
    2人
  • 回答者平均年齢
    34歳

平均残業時間

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労働時間・休暇・有給に関する口コミ

業務量が多すぎるので、過労死レベルの労働時間である。仕事を無理やり放棄するか、表面的な部分のみ良く見せるようにして、あとはひとつひとつのクオリティを下げるようにコントロールさえすれば、休日の取得も可能...

働きやすさ(育児介護・福利厚生・退職)

働きやすさ(育児介護・福利厚生・退職)に関する口コミ

確定拠出年金や育児、介護など、一般的な福利厚生のほか、社割もメリットも大きく、ある程度充実している。

企業評価

企業の安定性・成長性

企業の安定性

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企業の将来性

どちらでもない 3.0

  • 回答者数
    2人
  • 回答者平均年齢
    34歳

企業の安定性・成長性に関する口コミ

会社全体の売り上げは圧倒的なので、潰れる心配はない。その点、社員ひとりひとりへのプレッシャーや高すぎる目標が設定され、なおかつ変化が多いので、同じパフォーマンスを出し続けて仕事ができるか、という点では...

組織・経営・理念

組織・経営・理念に関する口コミ

組織かつ各チームで独立しているので、縦社会と言える。来るもの拒まずオープンコミュニケーションで情報交換を行うカルチャーだが、拒まないことを強制するカルチャーともいえるので、質問しないと情報が得られない...

アクセス・立地

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採用関連情報

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