株式会社大林組の評判・口コミ

新卒で入社しましたが、給料はかなり良いと思います。 しかし大部分が残業代。残業代に関してはほぼ実労働分は支給されます。 現場によっては多すぎる残業時間を減らす為に、少なく申請するところもあります。自分...

会社全体がコンプライアンスとうるさくなってきた為、何かと物事を決めるのに結論がすぐにでず人間的に小さくなっているように感じる。個性が以前と比べてなくなった。

満足している点は、以前と比べて分煙化が進みいい空気環境の中で仕事を出来るようになった。悪くなった点は、以前より席を立ちにくくなりある意味自由度がなくなったように感じられる。

仕事をしていく中で実務的な内容が多くなった。又、コンプライアンスにからむ内容が毎回研修時に行なわれていて、嫌気をさすときがある。資格補助制度は、以前はなかったが今はある。

以前よりまして業務量は特に書類関係が多くなったと思う。業務改善して効率的にやれと会社は言うが物事には限界がある。満足出来る内容は一つもなくただ我慢するのみです。

会社は公平にやっているというが、評定者の意見が100％活かされていないのが現状である。形にしか過ぎずいいように会社のやりたいようになっているとしか思えない。

労働時間については、以前と比べたら時短に向けて浸透してきたが、それでも月平均60時間前後になる為他産業に比べたらまだ残業時間は高い方である。休みについては仕事柄なかなか休みが取れず代休すらとれないのが...

特に育児の介護には力を入れているように感じる。ただ周りからしたら時短をとられるとあまりその人間は期待出来ず会社としてはマイナス周りから見てもいい迷惑に過ぎないと思う。

大企業に勤めている関係上安定性は感じられる。但し、これからの少子化加え、若手の育成方針によっては先行きが多少不安である。新しい分野の開拓を今から行っていくべきだと思う。

大企業の為組織はしっかりし個々の部署についてもしっかりしているとは思う。但し横との連携になるとなかなか調整がつかないのが現状である。仲裁的立場の人間が必要と考える。