日本アイ・ビー・エム株式会社の評判・口コミ
平均年収・ボーナス・待遇の口コミ16 件
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すべての口コミ 全147件
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年収・待遇 平均年収・ボーナス・待遇 16件
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年収・待遇についての口コミ
Q:年収及び待遇に関して良い点・改善点を教えてください。
固定給55%、インセンティブ45%の割合。営業は成績に応じたインセンティブ制ではあるが上限が設定されていることは入社してから知った。それ以外は充実していたと思われる。固定給は評価によっての昇給もあるが大きくはない。
年収・待遇についての口コミ
Q:年収及び待遇に関して良い点・改善点を教えてください。
個人の業績に連動するのは良いですが、あまり差をつけるのは会社として本当に良いのかはよく検討する必要があると思います。個人の業績ばかりに気を取られ、評価される仕事ばかりやる人、地味な仕事で評価されない人、双方バランスの良い処遇が必要と思います。
年収・待遇についての口コミ
Q:年収及び待遇に関して良い点・改善点を教えてください。
ほぼ平均的な収入が維持されている。ただし労働時間は平均よりも長め。そのかわり労働時間帯は個人の都合である程度自由に決めることができる。そのため、残業はなく残業代もでない。
年収・待遇についての口コミ
Q:年収及び待遇に関して良い点・改善点を教えてください。
裁量労働のため残業代は付かない。また、福利厚生はかなり薄い。昔は住宅補助や財形が手厚かったらしいがすっかりアメリカ本国にならって何もなくなった。お給与はまあ悪くないとは思うが、職種にもよる。
年収・待遇についての口コミ
Q:年収及び待遇に関して良い点・改善点を教えてください。
派遣社員の年収としては比較的もらってる方だと思うが、親が高齢になってきており、今後介護や医療費や家屋のメンテナンスに必要になるお金のことを考えると、もう少し収入を増やしたい。今後正社員になって金銭面の不安をなくしたい。
年収・待遇についての口コミ
Q:年収及び待遇に関して良い点・改善点を教えてください。
勤務時間が長く、プライベートを自由にできないところが不満。ただし、収入は安定しているため、仕方なく受け入れている。勤務時間が短くなると、収入も減少すると思うので、そこは時間をかけて検討したい。
年収・待遇についての口コミ
Q:年収及び待遇に関して良い点・改善点を教えてください。
社員、派遣社員とも同様の業務内容、または派遣社員の方がスキルが上の場合もあるにも関わらず、年収に100万以上の差が出ている。福利厚生の差ももちろんあるし、せめて収入差をもう少し見直して狭めるべきだ。
年収・待遇についての口コミ
Q:年収及び待遇に関して良い点・改善点を教えてください。
年棒制度なので、目標を達成できた年は良いのですが、逆にお客様の環境や状況で目標を達成できなかった場合は、年収が数百万単位で下がってしまうため、住宅ローンの返済などで厳しくなる。
年収・待遇についての口コミ
Q:年収及び待遇に関して良い点・改善点を教えてください。
ここ10年全く上がっていない。残業代もつかない。出世を考えなければ無理してサービス残業をしないで済むのは良い。年収が上がらないので、今までのように仕事をする意欲はなくなっている。
年収・待遇についての口コミ
Q:年収及び待遇に関して良い点・改善点を教えてください。
現在の年収は、他社と比較すると多いと思いますが、仕事の内容、経歴から考えると低く抑えられていると思います。これまでの先輩、上司は更に多くの給与を得ていることを考えると不当な扱いをされていると感じます。
年収・待遇についての口コミ
Q:年収及び待遇に関して良い点・改善点を教えてください。
成果の見える仕事の人は評価されて昇給するが、そうでない仕事の人は昇給するチャンスがない。時々リストラも行われるが、仕事が出来て転職先を見つけられる人が出ていくので、悪循環を繰り返している。それも本社からの指示通りで、日本に即したやり方ではないので、困った人事だ。
年収・待遇についての口コミ
Q:年収及び待遇に関して良い点・改善点を教えてください。
一般的にとても待遇がよいので不満や改善が必要なところは思いつきません。また、評価制度も機能しているので納得感もあると思います。
年収・待遇についての口コミ
Q:年収及び待遇に関して良い点・改善点を教えてください。
良い点: なし。 改善点: ・評価方式が明確でない。恣意的に判断される要素のみ。 ・減額処置があり、減額された場合にそれを取り戻す手段がない。 ・職能格手当が実質残業代になっており、その手当に意味がない。
年収・待遇についての口コミ
Q:年収及び待遇に関して良い点・改善点を教えてください。
経営が悪くなると、下に社員の給料を減給させるため、会社として良くない。上層部に人は減らない。年功序列で評価に関係なく給与が決まる方法にしてもらいたい。ダメダメな給与システム。
年収・待遇についての口コミ
Q:年収及び待遇に関して良い点・改善点を教えてください。
仕事のやりがいと年収にギャップがある。忙しくても充実しない仕事や、やりがいがあっても暇な仕事など、両立する事の難しさが年々増してくる。会社人生がこのまま終わるのじゃ納得いかない。
年収・待遇についての口コミ
Q:年収及び待遇に関して良い点・改善点を教えてください。
入社当時はバブル経済真っ盛りだっだので毎年かなりの昇給があったし、ボーナスもよかった。しかしその後は昇給はあるが微々たるもの、ボーナスも業績不調で満額出ることはなくなった。