日本グッドイヤー株式会社の評判・口コミ

能力によって正当に評価されるので満足している。外資系なのでサラリマンの平均年収よりもはるかに多く貰えるので高卒でも豊かな生活が望める点で満足。今のところ不満点は特になし。

学歴社会にとらわれず、また、中途採用も多い為、他業種からの転職組も多いので様々なノウハウを参考に出来る風習がある。福利厚生や研修制度にも満足している。特に不満はない。

ビジネスキャリア制度で自己啓発を向上させる制度が豊富。身に着けた。スキルを仕事に活かし評価をあげる事が出来るので一石二鳥。資格の取得にも積極的に行える点で満足。

法人営業中心だが経営コンサルタントの様な業務を任せてもらえるので顧客とも親密な関係を図れる。仕事量も自分でコントロールできるようになれれば直行直帰の様なシステムで自由が利く。

半年に一度、上司との個人面談で分厚い書類と照らし合わせ評価の確認。収入に繋がり、アメリカ的要素が高い。

基本的には8時間労働だが外資系の為、残業という概念が無い。時間内に仕事を終わらせる能力を求められる。

退職金制度は毎月の給与に反映されているので、普通のサラリーマンよりも収入が多いと思う。その分、自分で運営して財テクに回せる育休制度も充実している方だと思う。取りやすい。

自動車業界の為、若者の車離れの懸念が最大重要課題。車が売れ続ける限り、将来は安定安泰だろうと考えられる。

社内は完全分業制だが各部署の連携がしっかりなされていて連絡一つで仕事を速やかに終えるシステムが構築されている。