西松建設株式会社の評判・口コミ

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西松建設株式会社の評判・口コミ。社員・元社員・アルバイト・パート・インターンなどの元従業員や関係会社から実際に寄せられた信頼性の高い口コミや業績・平均年収などのデータや社風などから転職活動で参考になる情報を掲載。

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年収・待遇

平均年収・ボーナス・待遇

平均年収

1200 万円

  • 回答者数
    1人
  • 回答者平均年齢
    55歳

平均ボーナス

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平均年収・ボーナス・待遇に関する口コミ

役員と総合職の開きが多額すぎる。また、若年層の年収も同業他社に比べるとまだまだ金額面で劣っている。役職定年も年齢的に低く設定されているので、50過ぎくらいでラインから外れてしまう。

社内環境

社員・仲間・文化

社員のモチベーションの高さ

普通 3.0

  • 回答者数
    1人
  • 回答者平均年齢
    55歳

互いの尊重度合い

投稿された評価はありません。

社員・仲間・文化に関する口コミ

ワンフロアに400人弱の職員が従事しているが、仕切りもなく他部署との交流がしやすく風通しが良い。最新のオフィスビルなので空調等の環境はいいが、トイレの数が不足している。

オフィス・社内

オフィス・社内に関する口コミ

事務机等の備品は最新の機能性の高い備品が導入されている。IT関係も設備整っていて環境としては申し分ない。しかし、タブレット・スマートフォン等の個人への支給は遅れている。

仕事のやりがい

成長・スキルアップ環境

成長・スキルアップ環境に関する口コミ

研修制度も、新入社員から階層別までくまなく行われている。社内及び外部講師による研修、講習等も職員の満足度は高い。但し職種別に温度差があり、事務系の研修はマンネリしつつある。

仕事量・幅

仕事量・幅に関する口コミ

管理職になってすでに15年近くなるので、業務内容については充分把握して遂行している。仕事量については変わらない。重責を担うポジションなので、任せてもらっていう範囲は広く深い。

実力評価の重視度合い

どちらでもない 3.0

  • 回答者数
    1人
  • 回答者平均年齢
    55歳

評価軸・制度の明確さ

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評価制度に関する口コミ

評価制度については、まだまだである。毎年のように制度を変えて対応しているが、評価自体が絶対評価ではなく、人数割合におうじた相対評価になっている。早急な手直しが必要。

ワークライフバランス

労働時間・休暇・有給

平均勤務時間(休憩なし・残業含む)

8 時間

  • 回答者数
    1人
  • 回答者平均年齢
    55歳

平均残業時間

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労働時間・休暇・有給に関する口コミ

管理職なので、時間外労働はなく総労働時間については、適切だと考える。休暇等は代休・有給休暇・半日有給休暇と非常に取りやすい環境である。夏季冬季とも連続で長期間取得できる。

働きやすさ(育児介護・福利厚生・退職)

働きやすさ(育児介護・福利厚生・退職)に関する口コミ

ダイバーシティを推進して女性の活躍の場も広く、また育児介護休暇等も取得しやすい環境である。但し、男性職員については、まだまだ取得しやすくはない。復職後のケアが必要。

企業評価

企業の安定性・成長性

企業の安定性

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企業の将来性

どちらでもない 3.0

  • 回答者数
    1人
  • 回答者平均年齢
    55歳

企業の安定性・成長性に関する口コミ

不謹慎ではあるが、大地震や自然災害等が会社の基盤を安定させてきたのは間違い事実である。今後オリンピックやインフラの手入れ等で4年から5年先は伸びが見込める業界である。

組織・経営・理念

組織・経営・理念に関する口コミ

特殊な業界なので、部署間の連携や職種間で繋がりは、比較的薄い。社長室が全社を俯瞰する仕組みにはなっている。

アクセス・立地

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採用関連情報

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