サッポロビール株式会社の評判・口コミ
サッポロビール株式会社の年収・待遇
平均年収
700 万円
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- 回答者数
- 3人
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- 回答者平均年齢
- 40歳
平均ボーナス
5 ヶ月分支給
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- 回答者数
- 1人
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- 回答者平均年齢
- 35歳
平均年収・ボーナス・待遇に関する口コミ
ある程度の年収は確保できていると考える。もう少し固定となる月例賃金をあげて、時間外労働を減らすことで賃金、年収の維持と労働時間の削減を同時に進められたらよいと思う。
サッポロビール株式会社の社内環境
社員のモチベーションの高さ
普通 2.7
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- 回答者数
- 3人
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- 回答者平均年齢
- 40歳
互いの尊重度合い
あまり尊重されない 2.0
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- 回答者数
- 1人
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- 回答者平均年齢
- 35歳
社員・仲間・文化に関する口コミ
少し体育会系のノリがある。真面目でおとなしい人が多い印象であり、発言の強い人は目立つ傾向があると感じる。若手への指導は丁寧であり、極端な人事異動も少ない。人に優しい会社と思う。
オフィスの満足度
どちらでもない 3.0
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- 回答者数
- 1人
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- 回答者平均年齢
- 35歳
トイレ(設備・個数・清潔さ)の満足度
どちらでもない 3.0
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- 回答者数
- 1人
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- 回答者平均年齢
- 35歳
オフィス・社内に関する口コミ
工場勤務であり、ホワイトカラー層なので、一人1台のデスクとパソコンがある。LUNが有線なので、Wi-Fiなら会議室のセッティングやデスクを移動しての、ショートミーティングにも有効になると考える。
サッポロビール株式会社の仕事のやりがい
若手への成長機会の多さ
あまりそう感じない 2.0
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- 回答者数
- 1人
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- 回答者平均年齢
- 35歳
副業制度の容認度合い
わからない・知らない
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- 回答者数
- 1人
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- 回答者平均年齢
- 35歳
成長・スキルアップ環境に関する口コミ
新入社員研修、最初の役割変更つまりは昇進までは年次で集合研修がある。以降は昇進時の研修となる。研究施設による技術的なテーマを定めた研修プログラムも用意されている。望めば参加できるため、上司と相談して自...
仕事量の多さ
やや少ない 2.0
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- 回答者数
- 1人
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- 回答者平均年齢
- 35歳
キャリアチェンジ・社内異動の機会
機会がある 4.0
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- 回答者数
- 1人
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- 回答者平均年齢
- 35歳
仕事量・幅に関する口コミ
部門によっては業務が片寄リ、一人の業務量が増える傾向があると感じる。個人的には業務範囲は拡大していると思うが、他のメンバーの業務をより拡大して出来ることをもっと増やしたい。仕事の範囲を限定する必要はな...
実力評価の重視度合い
どちらでもない 3.3
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- 回答者数
- 3人
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- 回答者平均年齢
- 40歳
評価軸・制度の明確さ
どちらでもない 3.0
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- 回答者数
- 1人
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- 回答者平均年齢
- 35歳
評価制度に関する口コミ
人による評価なので多少の好みはあると思うが、評価者・披評価者ともに研修を受けて、目標設定や評価基準について擦り合わせる。四半期毎に面談の機会があり、目標の進捗について確認する。単年度の目標が多い。
サッポロビール株式会社のワークライフバランス
平均勤務時間(休憩なし・残業含む)
9.7 時間
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- 回答者数
- 3人
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- 回答者平均年齢
- 40歳
平均残業時間
2 時間
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- 回答者数
- 1人
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- 回答者平均年齢
- 35歳
労働時間・休暇・有給に関する口コミ
やや労働時間が長くなっている。引き継ぎさえできれば休むことは問題ない。ただ、休むと仕事が残るということもある。36協定は極力遵守させる様であり、サービス残業はさせない雰囲気である。
長く働ける環境
長く働ける 5.0
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- 回答者数
- 1人
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- 回答者平均年齢
- 35歳
福利厚生の充実度合い
充実している 5.0
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- 回答者数
- 1人
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- 回答者平均年齢
- 35歳
働きやすさ(育児介護・福利厚生・退職)に関する口コミ
多様な働きかたが増えていることから、勤務時間を短時間やフレックスを活用して選べたり、有休の取得も技術系では取りやすいと思われる。 家賃補助やその他の福利厚生、施設利用補助等もそれなりに充実していると思...
サッポロビール株式会社の企業評価
企業の安定性
安定している 5.0
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- 回答者数
- 1人
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- 回答者平均年齢
- 35歳
企業の将来性
あまり将来性を感じない 2.3
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- 回答者数
- 3人
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- 回答者平均年齢
- 40歳
企業の安定性・成長性に関する口コミ
国内市場は飽和かつこれからは衰退していくことが予想されるため。事業の多角化と海外の売上高割合を増やすことを進めている。この頃知り合いが辞めてしまうことから、働き方と将来性に不安が出た。事業自体は拡大し...
堅実型・挑戦型
堅実型 1.0
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- 回答者数
- 1人
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- 回答者平均年齢
- 35歳
決裁のスピード
遅い 1.0
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- 回答者数
- 1人
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- 回答者平均年齢
- 35歳
組織・経営・理念に関する口コミ
間接部門の活動が多くなりすぎては、本業である生産、営業活動に差し障ると思われ、もう少しバランスを考える必要がある。部門調整や報告など、内向きな仕事も残っていることは改善の余地があると感じる。
周辺ランチの充実度
充実している 5.0
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- 回答者数
- 1人
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- 回答者平均年齢
- 35歳
周辺ランチの平均価格
800 円
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- 回答者数
- 1人
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- 回答者平均年齢
- 35歳
サッポロビール株式会社の採用関連情報
学歴の重視度合い
あまり重視していない 2.0
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- 回答者数
- 1人
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- 回答者平均年齢
- 35歳
経験・スキル重視度合い
どちらでもない 3.0
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- 回答者数
- 1人
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- 回答者平均年齢
- 35歳
採用面接・選考に関する口コミ
何を聞きたいのか分かりづらい質問が多かった。婉曲的な表現などを好む傾向があるなと感じた。入社してからも感じたが、結論から言う文化は基本ない。
入社後満足度
どちらでもない 3.0
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- 回答者数
- 1人
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- 回答者平均年齢
- 35歳
入社後情報に関する口コミ
とても福利厚生等しっかりしており、安定している会社だと感じた。結婚していて子供がいる人にとっては非常にお勧めできる会社です。ただ、基本内向きに仕事をする人が圧倒的に多く、そういった人が上に行っているよ...