日本システムウエア株式会社の評判・口コミ
すべての口コミ一覧全 60 件
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雇用形態別
年収・待遇についての口コミ
人気
Q:年収及び待遇に関して良い点・改善点を教えてください。
この会社は基本給が低いといった書き込みがみられるが、低いわけではなく、高いわけではない、といった感じ。上場企業ゆえ、求められるレベルが高いのかもしれないが、上場レベルでももとめられるタスクの差や業績や将来性など違うし、給与に対する考え方も違う。もし不満なら給与のことは、内定後入社前に確認でき最初からわかっているので、不満を言うなら自分の確認不足にいってほしい。
評価についての口コミ
最新
Q:評価について制度や適正さなど教えてください。
管理部門のスタッフは明確な数字の目標や目指すキャリアが明確に示しにくいので、昇給や昇格の基準が曖昧である。したがって、モチベーションや向上心の維持が難しいので、改善してほしい。
年収・待遇についての口コミ
Q:年収及び待遇に関して良い点・改善点を教えてください。
平均年収は低いが、雇用責任をしっかり守る会社。教育制度も整備され、新入社員にとっては安心できる企業の一つと思う。マーケテ...
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社員・仲間・文化についての口コミ
Q:周りの社員や会社の雰囲気について感じた点を教えてください。
男性比率が高いので、オタク的な雰囲気が漂う。女性管理職が増えると、かなり改善されるはずだが責任あるポジションに配置される...
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福利厚生・育児/介護についての口コミ
Q:福利厚生・育児介護についてサポート状況を教えてください。
上場企業としての平均ラインと思うが、自主的に取り組んでいるわけではなく世間一般的な傾向から受動的に実施されている。...
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オフィス環境についての口コミ
Q:オフィスの設備や環境について満足している点・改善点など教えてください。
自社ビルの老朽化により、設備や労働環境はあまり良くない。空調や照明機器の見直しは必要だ。最寄りの駅からは登り坂がきつく体...
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成長・スキルアップ環境についての口コミ
Q:仕事を通じての成長やスキルアップについて制度や環境はどうでしたか?
階層別研修は随時実施されており、義務付けされている。資格取得も総じて充実しているが、営業職は成果を評価するため、あまり意...
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仕事量や幅についての口コミ
Q:仕事の量や幅について 満足している点・改善点など教えてください。
個人の裁量は少ないと思う。基本的に組織で動くシーンが多く、ライン職の責任が問われる。仕事量は各自に任されるているため、過...
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評価についての口コミ
Q:評価について制度や適正さなど教えてください。
期首、期末の振り返り面談により相対的な適正評価は得られる。上司だけでなく、複数評価制度によりバランスの良いルールで運営さ...
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労働時間と休暇についての口コミ
Q:労働時間と休暇について状況や周囲の雰囲気など教えてください。
休みはかなり取りやすい。業務優先ではなく、生活優先の暗黙の慣習が根付いているため、安心して休めるのはありがたい。...
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安定性・成長性についての口コミ
Q:会社の安定性・将来性について教えてください。
有能な社員と無能な社員が混在しており、後者が評価される場合が散見される。ただ、一部の有能社員がリーダーシップを発揮してい...
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組織体制についての口コミ
Q:組織・体制について良い点・改善点を教えてください。
事業部制度のデメリットである縦割り社会が風通しを悪くさせている。扱い製品が多くなかなか払拭出来ていない。...
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年収・待遇についての口コミ
Q:年収及び待遇に関して良い点・改善点を教えてください。
課長以上は年俸制にて残業手当は無いが、主任以下では残業手当は出ます。 残業手当なしでは、年収額はやはり少ない感じとなる。...
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社員・仲間・文化についての口コミ
Q:周りの社員や会社の雰囲気について感じた点を教えてください。
若手、古株まんべんなく在籍している。開発部門において、張り詰めた空気・雰囲気は少なく、わりとのんびりとしている感じである...
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福利厚生・育児/介護についての口コミ
Q:福利厚生・育児介護についてサポート状況を教えてください。
数年前より男性でも育児休暇が取れるようになった。また、時短勤務や在宅勤務も可能な模様。 実際に利用している人に出会った事...
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オフィス環境についての口コミ
Q:オフィスの設備や環境について満足している点・改善点など教えてください。
机は普通サイズで、少し小さく感じる。 PCは一人1台。Displayも一人1台が基本。マルチディスプレイは机が狭いことも...
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成長・スキルアップ環境についての口コミ
Q:仕事を通じての成長やスキルアップについて制度や環境はどうでしたか?
外部のスキルアップ研修はあるが、希望者のみである。資格取得時に一時金の報奨金の制度はある。金額は資格ごとに決められたリス...
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仕事量や幅についての口コミ
Q:仕事の量や幅について 満足している点・改善点など教えてください。
業務の幅は広い、量はそこそこである。定時で帰る事も可能であるが、納期によっては深夜残業の可能性もある。大きなプロジェクト...
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評価についての口コミ
Q:評価について制度や適正さなど教えてください。
年2回、目標設定と振り返りが実施される。上司と面談の上、目標の決定および評価がなされる。評価といっても、大きなヘマや大成...
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労働時間と休暇についての口コミ
Q:労働時間と休暇について状況や周囲の雰囲気など教えてください。
定時で上がる事も可能である。そのあたりは進捗次第であるので、やり方次第である。同様に休みも取得可能である。ようは、やるこ...
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安定性・成長性についての口コミ
Q:会社の安定性・将来性について教えてください。
売上は横ばいに近い、伸び悩みはある。ここ何年もそのような感じである。安定しているともいえるが、将来性があるとは言えない感...
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組織体制についての口コミ
Q:組織・体制について良い点・改善点を教えてください。
開発かそれ以外なので、主力は開発部門であるが、開発部門でも差はそれなりにある。それは賞与の差となる。部署間連携は、割と最...
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年収・待遇についての口コミ
Q:年収及び待遇に関して良い点・改善点を教えてください。
仕事と関係ない目標達成でボーナスが決まるので、仕事ができない人の方が評価されることもしばしばあり不公平感がある。 年収は...
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社員・仲間・文化についての口コミ
Q:周りの社員や会社の雰囲気について感じた点を教えてください。
イノベーション、イノベーションと上がハッパをかけてくるが、経営陣から革新的な発想もなく体制も旧来のままなので無い物ねだり...
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オフィス環境についての口コミ
Q:オフィスの設備や環境について満足している点・改善点など教えてください。
トイレがフロアの人数に比べて少なすぎる箇所があったりする。 少し古いビルだがそんなに不満点はないです。 お昼の時、給湯ポ...
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成長・スキルアップ環境についての口コミ
Q:仕事を通じての成長やスキルアップについて制度や環境はどうでしたか?
申請した研修に行けることもあるので比較的充実しているのではないかと感じていますね。試験も受かれば補助金が出ますが、事前申...
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仕事量や幅についての口コミ
Q:仕事の量や幅について 満足している点・改善点など教えてください。
裁量の余地が大きいので、やりがいはあります。客先に常駐しており客先からは評価されてますが、自社ではそういうことは評価に関...
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評価についての口コミ
Q:評価について制度や適正さなど教えてください。
仕事に直接関係ない目標達成でボーナスが決まるので不公平に感じてます。できればさっさと辞めたいと思います。...
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労働時間と休暇についての口コミ
Q:労働時間と休暇について状況や周囲の雰囲気など教えてください。
残業はあまり発生しないよう仕事に改善を行い続けているので残業は少ないです。また、休みは取りやすい方だと思います。...
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安定性・成長性についての口コミ
Q:会社の安定性・将来性について教えてください。
今は業界として景気が比較的良いので業績も悪くないですが、旧態依然で効率の悪い経営陣から先は暗いと感じます。...
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組織体制についての口コミ
Q:組織・体制について良い点・改善点を教えてください。
定期的に全社ミーティングを開いたりして部門間の連携を促進しようとしているようですが、やって満足という感じですね。...
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年収・待遇についての口コミ
Q:年収及び待遇に関して良い点・改善点を教えてください。
全体的な年収はやや低めに感じます。職位が上がれば給料は増えます。 裁量労働制は一時期導入しようとしていましたが断念してい...
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社員・仲間・文化についての口コミ
Q:周りの社員や会社の雰囲気について感じた点を教えてください。
リーマンショックの影響で20代後半の社員が非常に少なく社の課題にもなっています。最近は若手社員を積極的に採用していますが...
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福利厚生・育児/介護についての口コミ
Q:福利厚生・育児介護についてサポート状況を教えてください。
福利厚生は企業年金、保養所(改修中ですが)はあり充実していると思います。 女性は育児休暇を取れていると思います。時短勤務...
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オフィス環境についての口コミ
Q:オフィスの設備や環境について満足している点・改善点など教えてください。
オフィスの机や設備は標準的だと思われます。 空調等も随時リニューアルしているので環境面は悪くはありません。 業種柄、ツー...
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成長・スキルアップ環境についての口コミ
Q:仕事を通じての成長やスキルアップについて制度や環境はどうでしたか?
研修は若手にはそれなりに充実したものがあると考えます。資格は当初は給料に上乗せでしたが現在は報奨金の制度に変わっています...
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仕事量や幅についての口コミ
Q:仕事の量や幅について 満足している点・改善点など教えてください。
できる人ほど忙しくなるという傾向はあると思いますが、環境によってはそうでもないようです。若手が成長できるかどうかは職場・...
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評価についての口コミ
Q:評価について制度や適正さなど教えてください。
年2回、目標設定と上司との面接があります。定量的な目標を建てられるようになってはいますが、それと評価とは直接結びつくかと...
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労働時間と休暇についての口コミ
Q:労働時間と休暇について状況や周囲の雰囲気など教えてください。
労働時間の長さは環境次第になります。休暇は取ろうと思えば取れます。特別休暇も大手企業並みにはあるのでいわゆるブラックでは...
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安定性・成長性についての口コミ
Q:会社の安定性・将来性について教えてください。
IoTに積極的に取り組んではいますが、成果として出ている部分、出ていない部分があるので、感じる・感じないの両面があるかと...
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組織体制についての口コミ
Q:組織・体制について良い点・改善点を教えてください。
事業部をまたがっての連携はあるところとないところがありさまざまです。全社にまたがる規格は年2回設定されていますが、若手社...
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社員・仲間・文化についての口コミ
Q:周りの社員や会社の雰囲気について感じた点を教えてください。
営業部門、技術部門、管理部門など部署の違いによって雰囲気が違う印象がある。交流もあまり盛んでないので、それぞれの立場で噛...
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福利厚生・育児/介護についての口コミ
Q:福利厚生・育児介護についてサポート状況を教えてください。
ライフワークサポート制度があり、女性の産休や育休も取りやすい印象がある。 休憩ルームがないので作って欲しい。 水やコーヒ...
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オフィス環境についての口コミ
Q:オフィスの設備や環境について満足している点・改善点など教えてください。
喫煙所がビルによって異なり、非常階段のみのところがあるので、雨や風の時などやや不満を感じる。 机や椅子・キャビネット・ト...
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成長・スキルアップ環境についての口コミ
Q:仕事を通じての成長やスキルアップについて制度や環境はどうでしたか?
資格取得補助制度はあります。研修も部署によりバラつきはあるようですが、希望すれば、年に1つくらいは受けられます。スキルア...
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仕事量や幅についての口コミ
Q:仕事の量や幅について 満足している点・改善点など教えてください。
業務内容や仕事量に関しては、異動による人数の増減や組織変更、業務量の偏りなど見られた場合、都度分担変更が行われるので、自...
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評価についての口コミ
Q:評価について制度や適正さなど教えてください。
管理部門は数値目標や目指すキャリアが明確に示しにくいので、評価制度に当てはめるのが難しいのではないかと思います。会社全体...
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労働時間と休暇についての口コミ
Q:労働時間と休暇について状況や周囲の雰囲気など教えてください。
所定労働時間は8時間であり、平均的と思われます。休暇は取りやすいです。半日休暇も取得できるので、短時間で済む用事では助か...
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安定性・成長性についての口コミ
Q:会社の安定性・将来性について教えてください。
毎年の数値目標に対して、悪い時でも大幅に下回るようなことはないので、その点はまあまあ安定性はあるかと思います。将来性はよ...
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組織体制についての口コミ
Q:組織・体制について良い点・改善点を教えてください。
部署間や職種間での連携は若干弱い印象です。コミュニケーションの機会が増えれば、もっと会社全体が活発になり、よい方向に向か...
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