株式会社シティーヒルの評判・口コミ

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  • 繊維

株式会社シティーヒルの評判・口コミ。社員・元社員・アルバイト・パート・インターンなどの元従業員や関係会社から実際に寄せられた信頼性の高い口コミや業績・平均年収などのデータや社風などから転職活動で参考になる情報を掲載。

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年収・待遇

平均年収・ボーナス・待遇

平均年収

220 万円

  • 回答者数
    1人
  • 回答者平均年齢
    29歳

平均ボーナス

投稿された評価はありません。

平均年収・ボーナス・待遇に関する口コミ

年収も周りと比べて低く、ボーナスも平均1ヶ月分の給与には到底及びません。0.1ヶ月分と、殆ど無いに等しいです。給与アップの機会も少なく、年収もボーナスももう少し貰えるようにならなければ厳しいと思ってい...

社内環境

社員・仲間・文化

社員のモチベーションの高さ

やや低い 2.0

  • 回答者数
    1人
  • 回答者平均年齢
    29歳

互いの尊重度合い

投稿された評価はありません。

社員・仲間・文化に関する口コミ

周りはレギュラーアルバイトから社員になった人や新卒が多く、中途採用者は少ない印象です。新卒で入っても仕事がキツく、半年や一年で辞めてしまう人も多数。 サービス残業をしないようにと言いながら、やる事を増...

オフィス・社内

オフィス・社内に関する口コミ

自然が沢山ある仕事場で天井が高く開放感があります。きちんと掃除もされており、清潔感◎。休憩室は広いものの、周りに配慮の出来ない方が荷物で席を埋め尽くしていたりで座る場所がない事も。

仕事のやりがい

成長・スキルアップ環境

成長・スキルアップ環境に関する口コミ

基本的に研修はありません。新卒の方には研修があるのかもしれませんが、研修や資格取得補助などの制度、スキルアップ支援環境などはほぼありません。個々が自分で勝手に伸びろとでもいうような会社です。

仕事量・幅

仕事量・幅に関する口コミ

仕事量は少人数故に少なくはないと思います。新たな業務を覚えようにも教えて貰える時間が無く、結局出来る人が行う。それが続き任せて貰える仕事が増えない事も多い為、自分から言って教えて貰う為の時間を作って貰...

実力評価の重視度合い

やや実力以外を重視 2.0

  • 回答者数
    1人
  • 回答者平均年齢
    29歳

評価軸・制度の明確さ

投稿された評価はありません。

評価制度に関する口コミ

年2回、上司による評価があります。自己評価をした後、直属の上司が評価をし、更にその上の方が評価をするというシステム。上の方とは二回程しか会った事が無く、また直属の上司も異動で一ヶ月しか一緒に働いていな...

ワークライフバランス

労働時間・休暇・有給

平均勤務時間(休憩なし・残業含む)

8 時間

  • 回答者数
    1人
  • 回答者平均年齢
    29歳

平均残業時間

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労働時間・休暇・有給に関する口コミ

定時で上がれる事が殆ど。繁盛期になると残業が多くなりますが、残業をすると煩く言われる為、タイムカードを切ってから残ったりもします。休みは冠婚葬祭しか希望を入れられません。

働きやすさ(育児介護・福利厚生・退職)

働きやすさ(育児介護・福利厚生・退職)に関する口コミ

福利厚生や育児介護についてのサポートなどは自分で調べなければ教えて貰えず、上司でさえ知らない事が多い。本人任せの会社です。

企業評価

企業の安定性・成長性

企業の安定性

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企業の将来性

将来性を感じない 1.0

  • 回答者数
    1人
  • 回答者平均年齢
    29歳

企業の安定性・成長性に関する口コミ

新卒で入ってきた人がどんどん辞めていく。一緒に働いた人達が将来性を感じず辞めたいと思っていたり、辞めていく環境に、安定性や将来性は感じられません。

組織・経営・理念

組織・経営・理念に関する口コミ

上司クラスの方は上の方々と密に連絡を取り連携を取っていますが、下っ端の人は上の方と関わる機会が少なく、取り残されているように感じます。

アクセス・立地

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採用関連情報

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